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Articles dans des revues avec comité de lecture

A paraître

Chaînes de métiers, chaînes de terrains

Médiations dans le travail social : chemins de traverse et voies transversales d'élaboration des savoirs

Prévenir les risques psychosociaux dans les entreprises de travail adapté : un accompagnement social soumis aux rythmes des contraintes industrielles

Comprendre le travail de care dans un contexte de crise : santé, risques et conflits de travail (sld)

Le nettoyage de grandes enseignes des titres services au cœur de relations sectorielles tripartites complexes

La politique de retour au travail des malades de longue durée en Belgique

Les différentes conceptions de l'égalité scolaire à l'épreuve de l'enquête PISA 2006

The objective of this article is to investigate the possible contradictions between the different conceptions of social justice in school. To go beyond theoretical considerations, we compare three definitions of school inequality (opportunities, outcomes and basic knowledge) used by researchers in international comparisons. Our analysis of PISA 2006 data show that, although these three conceptions are clearly different and divergent, they are not strictly contradictory. Certainly, it seems that the comprehensive school system reduces the extent of each of these school inequalities the most.

La construction et la défense de la professionnalité des travailleurs sociaux comme mesure collective de prévention des risques psychosociaux.

L'invention démocratique dans les pratiques minoritaires.

Introduction du Dossier « Epreuves, morale, émotions : une nouvelle cartographie pour l'analyse des relations professionnelles ? »

Introduction: Comprendre le travail de care dans un contexte de crise : santé, risques et conflits de travail

2024

Dynamiques de l'organisation collective des coursiers et des chauffeurs en Belgique. Histoires parallèles et rapprochement ambigus

Le présent article a pour objectif de questionner l'utilisation et les effets de la métacatégorie de « travailleur de plateforme » à la lumière des mobilisations et des revendications des coursiers et chauffeurs en Belgique, et des dynamiques sectorielles et spécifiques qui structurent leurs mobilisations. Mobilisant une dimension comparative entre collectifs de coursiers et de chauffeurs, nos analyses sont le fruit d'observations participantes des mobilisations et de la vie des collectifs en question, complétées par des entretiens semi-directifs avec des membres des collectifs et des acteurs syndicaux (United Freelancers/CSC, UBT/FGTB, FGTB plateforme).Nous constatons que, jusqu'à récemment, les dynamiques de mobilisations ne relevaient pas d'enjeux propres à une condition commune de « travailleur de plateforme », puisque chaque collectif ancrait ses revendications dans les enjeux relatifs à son sous-secteur particulier. La catégorie de « travailleur de plateforme » et le principe de présomption de salariat au coeur des initiatives législatives paraissent fortement déconnectés de la réalité des travailleurs en matière de revendications. Nous constatons en outre que, si les processus législatifs en cours produisent des effets d'uniformisation, le rapprochement récent entre les collectifs de chauffeurs et de coursiers n'en reste pas moins contingent et traversé par des ambiguïtés. Ces résultats nous amènent alors à identifier les lignes de tensions qui existent entre les régulations liées au secteur et celles centrées sur « le droit du travail ». Ils posent en outre la question des intérêts communs objectifs qui existent dans le cadre d'une potentielle convergence des collectifs de coursiers et de chauffeurs, et plus largement des travailleurs de plateforme.

Trust in autonomous vehicles: insights from a Swedish suburb

2023

Belgique. Des syndicats partagés entre défense de l'environnement et de l'emploi

Examining the inter-relationships between social isolation and loneliness and their correlates among older British adults before and during the COVID-19 lockdown: Evidence from four British longitudinal studies

Abstract Background and Objectives Unprecedented social restrictions during the COVID-19 pandemic have provided a new lens for considering the inter-relationship between social isolation and loneliness in later life. We present these inter-relationships before and during the COVID-19 restrictions and investigate to what extent demographic, socio-economic, and health factors associated with such experiences differed during the pandemic. Research Design and Method We used data from four British longitudinal population-based studies (1946 NSHD, 1958 NCDS, 1970 BCS, and ELSA, N=12,129). Rates, co-occurrences, and correlates of social isolation and loneliness are presented prior to and during the early stage of the COVID-19 pandemic and the inter-relationships between these experiences are elucidated in both periods. Results Across the four studies, pre-pandemic proportions reporting social isolation ranged from 15 to 54%, with higher rates in older ages (e.g., 32% of 70-79 and 54% of those over 80). During the pandemic, the percentage of older people reporting both social isolation and loneliness and isolation only slightly increased. The inter-relationship between social isolation and loneliness did not change. Associations between socio-demographic and health characteristics and social isolation and loneliness also remained consistent, with greater burden among those with higher economic precarity (females, non-homeowners, unemployed, illness and greater financial stress). Discussion and Implications There were already large inequalities in experiences of social isolation and loneliness and the pandemic had a small impact on worsening extent and inequalities in these. The concepts of loneliness and social isolation are not interchangeable, and clarity is needed in how they are conceptualised, operationalised, and interpreted. Given many older adults experience high levels of social isolation, there should be greater emphasis on reducing social isolation and the inequalities observed in who experiences greater isolation and loneliness.

Jaillissements et petites voix

Bruxelles, novembre 1918 : une visite inattendue à l'Institut du docteur Rouffart, rue Van Orley

Cet article relate le séjour que Mario Bosisio, un soldat italien prisonnier des Allemands, fit à Bruxelles dans la seconde moitié du mois de novembre 1918, au lendemain de sa libération. Comme plusieurs dizaines de milliers de ses compatriotes, il avait été exilé en Belgique pour travailler au profit de l'occupant. Dans ses mémoires restés inédits, Bosisio raconte sa rencontre fortuite dans une rue de Bruxelles avec une religieuse qui lui proposa de loger à l'Institut chirurgical du docteur Edmond Rouffart, situé à l'angle de la rue Van Orley et de la place des Barricades. Il décrit avec précision l'hébergement que lui offrirent les Religieuses Trinitaires qui y servaient à cette époque, ainsi que la sollicitude dont il fut l'objet de la part de la fille du docteur Rouffart, Nelly. L'article fournit la traduction française du texte original de Bosisio et éclaire son contenu en mobilisant diverses sources historiographiques (archives publiques et privées, presse, littérature primaire et secondaire). Restituer cette visite inattendue est l'occasion de décrire le fonctionnement et l'aménagement d'une clinique privée bruxelloise au début du vingtième siècle et de retrouver les sentiments qui animaient ses protagonistes dans les premiers jours qui suivirent l'armistice du 11 novembre 1918.

Editorial

Social dialogue quality and workers' health as perceived by Belgian trade union representatives during the COVID-19 pandemic

Union representatives were surveyed throughout Belgium between August and December 2021 through an online questionnaire ( N = 469) to assess the relationship between trade union representatives' perception of social dialogue quality and change in workers' physical and mental health during the COVID-19 pandemic. We use a modified Poisson regression for binary outcomes controlling for company characteristics, pre-pandemic self-reported health and pandemic-related measures. A total of 30.1% of the sample reported the social dialogue quality has deteriorated during the pandemic. Relative risks (RRs) of poor physical and mental health when social dialogue has worsened are 1.49 (95%CI (95% confidence interval) = 1.03; 2.15) and 1.38 (95%CI = 1.09; 1.74). Controlling for pandemic-related measures slightly reduces the risk of both poor mental (RR = 1.25; 95%CI = 0.84; 1.87) and physical health (RR = 1.18; 95%CI = 0.94; 1.49). Although based on self-reported variables, the study shows an association between poor social dialogue quality and health and underlines the need to look at company-level collective negotiation.

Hobby engagement and mental wellbeing among people aged 65 years and older in 16 countries

Abstract Growing aging populations pose a threat to global health because of the social and psychological challenges they experience. To mitigate this, many countries promote hobby engagement to support and improve mental health. Yet, it remains unclear whether there is consistency in benefits across different national settings. We harmonized measures of hobby engagement and multiple aspects of mental wellbeing across 16 nations represented in five longitudinal studies ( N  = 93,263). Prevalence of hobby engagement varied substantially across countries, from 51.0% of Spanish respondents to 96.0% of Danish respondents. Fixed effects models and multinational meta-analyses were applied to compare the longitudinal associations between hobbies and mental wellbeing. Independent of confounders, having a hobby was associated with fewer depressive symptoms (pooled coefficient = −0.10; 95% confidence intervals (CI) = −0.13, −0.07), and higher levels of self-reported health (pooled coefficient = 0.06; 95% CI = 0.03, 0.08), happiness (pooled coefficient = 0.09; 95% CI = 0.06, 0.13) and life satisfaction (pooled coefficient = 0.10; 95% CI = 0.08, 0.12). Further analyses suggested a temporal relationship. The strength of these associations, and prevalence of hobby engagement, were correlated with macrolevel factors such as life expectancy and national happiness levels but overall, little variance in findings was explained by country-level factors (<9%). Given the relative universality of findings, ensuring equality in hobby engagement within and between countries should be a priority for promoting healthy aging.

Living alone and mental health: parallel analyses in UK longitudinal population surveys and electronic health records prior to and during the COVID-19 pandemic

Background People who live alone experience greater levels of mental illness; however, it is unclear whether the COVID-19 pandemic had a disproportionately negative impact on this demographic. Objective To describe the mental health gap between those who live alone and with others in the UK prior to and during the COVID-19 pandemic. Methods Self-reported psychological distress and life satisfaction in 10 prospective longitudinal population surveys (LPSs) assessed in the nearest pre-pandemic sweep and three periods during the pandemic. Recorded diagnosis of common and severe mental illnesses between March 2018 and January 2022 in electronic healthcare records (EHRs) within the OpenSAFELY-TPP. Findings In 37 544 LPS participants, pooled models showed greater psychological distress (standardised mean difference (SMD): 0.09 (95% CI: 0.04; 0.14); relative risk: 1.25 (95% CI: 1.12; 1.39)) and lower life satisfaction (SMD: −0.22 (95% CI: −0.30; −0.15)) for those living alone pre-pandemic. This gap did not change during the pandemic. In the EHR analysis of c.16 million records, mental health conditions were more common in those who lived alone (eg, depression 26 (95% CI: 18 to 33) and severe mental illness 58 (95% CI: 54 to 62) more cases more per 100 000). For common mental health disorders, the gap in recorded cases in EHRs narrowed during the pandemic. Conclusions People living alone have poorer mental health and lower life satisfaction. During the pandemic, this gap in self-reported distress remained; however, there was a narrowing of the gap in service use. Clinical implications Greater mental health need and potentially greater barriers to mental healthcare access for those who live alone need to be considered in healthcare planning.

Associations between SARS-CoV-2 infection and subsequent economic inactivity and employment status: pooled analyses of five linked longitudinal surveys.

Following the acute phase of the COVID-19 pandemic, record numbers of people became economically inactive (i.e., neither working nor looking for work), or non-employed (including unemployed job seekers and economically inactive people). A possible explanation is people leaving the workforce after contracting COVID-19. We investigated whether testing positive for SARS-CoV-2 is related to subsequent economic inactivity and non-employment, among people employed pre-pandemic.

Le contrôle du bien-être animal en abattoir

L'État belge et ses migrants : histoire d'un régime de gouvernementalité d'exception. Introduction

Automating the first and last mile? Reframing the ‘challenges' of everyday mobilities

Debt, Credit Payment Holidays, and their Relationship with Mental Health during the COVID-19 Pandemic in the United Kingdom

Although the relationship between debt and mental health is well documented, little is known about how changes in debt status and the specific policies implemented to assist borrowers during the COVID-19 pandemic have impacted the mental health of men and women. Particular attention is paid to the implementation of a non-neoliberal “credit payment holiday” scheme during the pandemic in the United Kingdom. Data come from three waves of the Understanding Society COVID-19 surveys. We use panel data models to assess the relationship between change in the presence of unsecured debt, credit payment holiday, and psychological distress (12-item General Health Questionnaire [GHQ-12] Likert score), controlling for confounders. The presence of debt is associated with significantly higher psychological distress, and the pattern is particularly pronounced for women than for men. Among the indebted population, the results show that credit payment holiday can significantly buffer the negative mental health effect of debt. While the buffering effect is larger for women, it is not significantly different across genders. The relationship between debt and mental health remains significant throughout the pandemic, but the credit payment holiday scheme has played a significant role in attenuating it and could be implemented as a policy tool outside the pandemic context.

Home working and social and mental wellbeing at different stages of the COVID-19 pandemic in the UK: Evidence from 7 longitudinal population surveys

Background Home working has increased since the Coronavirus Disease 2019 (COVID-19) pandemic's onset with concerns that it may have adverse health implications. We assessed the association between home working and social and mental wellbeing among the employed population aged 16 to 66 through harmonised analyses of 7 UK longitudinal studies. Methods and findings We estimated associations between home working and measures of psychological distress, low life satisfaction, poor self-rated health, low social contact, and loneliness across 3 different stages of the pandemic (T1 = April to June 2020 -first lockdown, T2 = July to October 2020 -eased restrictions, T3 = November 2020 to March 2021 -second lockdown) using modified Poisson regression and meta-analyses to pool results across studies. We successively adjusted the model for sociodemographic characteristics (e.g., age, sex), job characteristics (e.g., sector of activity, pre-pandemic home working propensities), and pre-pandemic health. Among respectively 10,367, 11,585, and 12,179 participants at T1, T2, and T3, we found higher rates of home working at T1 and T3 compared with T2, reflecting lockdown periods. Home working was not associated with psychological distress at T1 (RR = 0.92, 95% CI = 0.79 to 1.08) or T2 (RR = 0.99, 95% CI = 0.88 to 1.11), but a detrimental association was found with psychological distress at T3 (RR = 1.17, 95% CI = 1.05 to 1.30). Study limitations include the fact that pre-pandemic home working propensities were derived from external sources, no information was collected on home working dosage and possible reverse association between change in wellbeing and home working likelihood. Conclusions No clear evidence of an association between home working and mental wellbeing was found, apart from greater risk of psychological distress during the second lockdown, but differences across subgroups (e.g., by sex or level of education) may exist. Longer term shifts to home working might not have adverse impacts on population wellbeing in the absence of pandemic restrictions but further monitoring of health inequalities is required.

Contrôler sous controverse : la mise en tension du système d'abattage en Belgique par le renforcement des moyens de contrôle du bien-être animal

Les abattoirs sont souvent l'objet de controverses dans les médiasconcernant le bien-être animal et les aspects sanitaires. Les ouvrièr·es et lesvétérinaires qui y travaillent sont pourtant soumis à des contrôles très stricts dansces deux matières. Cet article s'attache à expliquer les tensions dans l'organisationet les relations de travail générées par les normes prescrites de bien-être animal enmobilisant les concepts de travail prescrit, travail réel et autonomie. Les ouvrièr·eset les vétérinaires s'attachent à employer le peu de marge de manœuvre dont ielsdisposent de manière à ce que leur travail réel fasse souvent l'objet d'un compromisentre plusieurs normes de travail prescrites, en plus de celle du bien-être animal.

Contrôler et discipliner les pauvres à Bruxelles : une analyse de la répression de la mendicité et du vagabondage durant la « période française » (1794-1814)

2022

Les usages de la recherche collaborative. Des défis et enjeux permanents

Faire de la recherche collaborative, c'est avant tout une autre façon de faire de la recherche. C'est une volonté de faire tomber les barrières entre les chercheurs professionnels et l'ensemble des personnes qui participent à la recherche : intervenants sociaux, usagers, destinataires, experts, politiques, administratifs… C'est donc laisser un espace de dialogue et d'échanges entre les parties (Artois, Moriau & Wagener, 2022) quant aux questions de recherches mêmes et aux protocoles de recherche.

Renforcer la créativité au sein de la recherche collaborative

L'obligation de se réinventer, d'innover, de « faire mieux », d'être plus efficace, avec comme visée une meilleure compréhension des besoins et des personnes, devient pour les professionnels un impératif. Comment renforcer les expérimentations en cours ? Nous proposons un essai sur le développement des recherches collaboratives intégrant les méthodologies de design thinking afin de renforcer les capacités d'innovation des intervenants sociaux. Ce retour se fonde sur nos expérimentations en cours avec des intervenants des secteurs de l'insertion socioprofessionnelle et du social-santé en Région de Bruxelles-Capitale.

The UK Coronavirus Job Retention Scheme and smoking, alcohol consumption and vaping during the COVID-19 pandemic: evidence from eight longitudinal population surveys

Abstract Background Employment disruptions can impact smoking and alcohol consumption. During the COVID-19 pandemic, many countries implemented furlough schemes to prevent job loss. We examine how furlough was associated with smoking, vaping and alcohol consumption in the UK. Methods Data from 27,841 participants in eight UK adult longitudinal surveys were analysed. Participants self-reported employment status and current smoking, current vaping and alcohol consumption (>4 days/week or 5+ drinks per typical occasion) both before and during the early stages of the pandemic (April-July 2020). Risk ratios were estimated within each study using modified Poisson regression, adjusting for a range of potential confounders, including pre-pandemic behaviour. Findings were synthesised using random effects meta-analysis. Results Compared to stable employment and after adjustment for pre-pandemic characteristics, furlough was not associated with smoking (ARR = 1.05; 95% CI: 0.95-1.16; I 2 : 10%), vaping (ARR = 0.89; 95% CI: 0.74-1.08; I 2 : 0%) or drinking (ARR = 1.03; 95% CI: 0.94-1.13; I 2 : 48%). There were similar findings for no longer being employed, and stable unemployment, though this varied by sex: stable unemployment was associated with smoking for women (ARR = 1.35; 95% CI: 1.00-1.82; I 2 : 47%) but not men (0.84; 95% CI: 0.67-1.05; I 2 : 0%). No longer being employed was associated with vaping among women (ARR = 2.74; 95% CI: 1.59-4.72; I 2 : 0%) but not men (ARR = 1.25; 95% CI: 0.83-1.87; I 2 : 0%). Conclusions We found no clear evidence of furlough or unemployment having adverse impacts on smoking, vaping or drinking behaviours during the early stages of the COVID-19 pandemic in the UK. Differences in risk compared to those who remained employed were largely explained by pre-pandemic characteristics.

De l'entreprise-réseau à l'économie de plateforme, les impasses des négociations

Introduction: Sombre tableau des conditions de travail des détaché·e·s en Europe et des moyens de lutte contre la fraude et le dumping social

Travailleur·e·s détaché·e·s en Europe. Un état de la question

Détachement des travailleur.e.s en Belgique : enjeux, stratégies et possibilités

Vulnérabilité hydrique et accès à l'eau d'hygiène : compromis de coexistence à Bruxelles

Mental and social wellbeing and the UK coronavirus job retention scheme: Evidence from nine longitudinal studies

Book Review: Mass Strikes and Social Movements in Brazil and India: Popular Mobilisation in the Long Depression, by Jörg Nowak

La conflictualité sociale dans le secteur de la culture en 2021

Association between home working and mental health by key worker status during the Covid-19 pandemic. Evidence from four British longitudinal studies

A shift in women's health? Older workers' self-reported health and employment settings during the COVID-19 pandemic

Abstract Background The first wave of COVID-19 has had a massive impact on work arrangements settings in many European countries with potential effects on health that are likely to vary across gender. Methods Focusing on the workforce aged 50 and over in 27 European countries using data from SHARE wave 8 (N = 11,221), the study applies a generalized logit mixed-effects model to assess the relationship between negative and positive change in self-reported health since the start of the pandemic and change in employment settings using an interaction effect between gender and employment arrangements to distinguish their specific association by gender after controlling for socio-economic covariates and multicollinearity. Results Female respondents have higher probabilities to declare a positive health when working fully or partially from home or when temporarily and permanently unemployed. However, introducing the main effect of gender exacerbates discrepancies and such benefits fade away. Differences across countries do not significantly change the estimates. Conclusion The benefits of work arrangements to improve women's health during the first wave of COVID-19 have not compensated the negative effect of gender discrepancies exacerbated by the pandemic to the extent that employment arrangements have no role, or just a negative impact, in modulating them.

2021

De Caporetto à Robermont.

La présence sur le territoire belge de sépultures militaires italiennes datant de la Première Guerre mondiale renvoie à un épisode qui resta longtemps méconnu. Il est désormais établi que ces dépouilles sont en immense majorité celles de prisonniers de guerre, tombés aux mains de leurs ennemis lors de la bataille de Caporetto en octobre-novembre 1917. Le petit nombre de carrés militaires italiens existant actuellement en Belgique (neuf au total) empêche cependant d'imaginer la surprenante dispersion géographique de ces prisonniers durant les années de guerre. Afin de comprendre la formation, l'étendue et l'évolution de cette présence, nous suggérons de concevoir le séjour des prisonniers italiens en Belgique non pas uniquement comme leur détention en un certain nombre de lieux fixes mais comme un ensemble de circulations caractérisées, dont les formes varient dans le temps. Reposant sur une série de données et d'analyses inédites, l'article propose une chronologie détaillée des itinéraires suivis par ces détenus, une liste renouvelée des lieux où ils furent internés et des types de travaux auxquels ils furent astreints, ainsi qu'une description des trajectoires mémorielles dont ils furent l'objet. Chaque séquence de cette chronologie se présente en effet comme la configuration prise par un « régime de circulation » de ces prisonniers, se déployant selon des échelles géographiques et temporelles particulières. L'article avance également une estimation du nombre total d'Italiens exploités dans ces compagnies durant leur présence sur le territoire belge. En définitive, les éléments présentés ici permettent d'approcher une forme de captivité de guerre peu étudiée dans la littérature, et qui s'avère différente, par bien des aspects, du séjour prolongé dans un camp de masse.

A shift in women's health? Older workers' self-reported health and employment settings during the COVID-19 pandemic

Dialoguer avec ses "adversaires intellectuels"

Introduction de l'article de Michael Buravoy « Pour une récupération critique de Bourdieu : une réponse à Dylan Riley » (traduction par S. Antoine, C. Piret et F. Rinschbergh), initialement paru en anglais en 2018 sous le titre « Making sense of Bourdieu » dans la revue Catalyst, vol. 2, n° 1, Spring. LIEN VERS L'ARTICLE TRADUIT DE M. BURAWOY : https://journals.openedition.org/sociologies/18007

Formes, facteurs et importance de la vulnérabilité hydrique dans une métropole européenne

Cet article traite des difficultés d'accès à l'eau d'hygiène (pour se laver, accéder à une toilette ou laver son linge) rencontrées par les personnes qui vivent à Bruxelles. Dans ce cadre, nous mettons en évidence la notion de vulnérabilité hydrique qui prend en compte les difficultés d'accès à l'eau en raison de son coût, des caractéristiques du logement (fuite, absence des équipements sanitaires de base…) ou de l'absence de logement. Nous montrons qu'en raison de l'appauvrissement de la population bruxelloise et du manque d'infrastructures sanitaires publiques (en particulier les douches, fontaines et toilettes publiques), au minimum 100 000 personnes, soit 8,2 % de la population bruxelloise, est en vulnérabilité hydrique.

Un conflit de territoire à propos du bien-être animal

Réduire le temps de travail pour améliorer l'emploi des moins qualifiés ? Une évaluation socio-économique ex-ante du passage à la semaine de 4 jours au sein de l'Agence Bruxelles-Propreté

L'évaluation des effets d'une réduction du temps de travail est difficile à réaliser, particulièrement en raison de l'absence de consensus sur la méthode à utiliser. Il s'agit pourtant d'une volonté récurrente des pouvoirs publics, avec des applications régulières. Dans ce contexte, cet article a pour objectif d'étudier la faisabilité d'une réduction collective du temps de travail (RCTT), selon la formule de la semaine de 4 jours (RTT 4 jours), pour les personnes peu qualifiées travaillant en Région de Bruxelles-Capitale (RBC). Le cas spécifique de Bruxelles-Propreté est analysé dans une perspective de généralisation. Sur la base d'hypothèses préalablement établies, le nombre de travailleurs concernés par la RTT au sein de l'agence et le nombre d'embauches compensatoires sont estimés afin d'évaluer le coût de la mesure. Selon le scénario considéré, celui-ci varie entre une augmentation de 0,2% et de 15,2% de la masse salariale de Bruxelles-Propreté. Une analyse complémentaire estime ensuite l'impact de l'implémentation de la RTT 4 jours en RBC en termes de finances publiques. Les résultats indiquent que les mesures d'aide fédérale destinées aux entreprises mettant en place une RTT et les effets retour générés par la création d'emplois sous la forme d'impôts et de cotisations sociales à la suite de l'engagement de nouveaux travailleurs et de diminution des dépenses de chômage permettent d'atténuer le coût de la RTT 4 jours. L'organisation institutionnelle complexe de la Belgique se traduit toutefois par des effets retour qui se retrouvent dans leur grande majorité au niveau fédéral et au niveau de la sécurité sociale alors que la mesure est portée par la RBC.

Pourquoi ne pas en finir avec la tarification progressive de l'eau à Bruxelles ?

Les femmes dans le nom des rues bruxelloises. Topographie d'une minorisation

L'article propose un examen de l'odonymie de Bruxelles, c'est-à-dire des dénominations de ses voiries, sous le prisme du genre. Après un relevé systématique du nom des rues et des caractéristiques des figures féminines mises en valeur, qui révèle un déséquilibre criant entre les noms féminins et masculins des rues de Bruxelles (sur l'ensemble de la Région, on compte dix fois moins d'odonymes féminins que masculins), l'article analyse les pratiques et les stratégies déployées par les élu∙e∙s à l'échelle communale pour féminiser le nom des rues et rendre justice à la mémoire des femmes à travers une transformation de la toponymie, entre autres. D'une part, il dévoile les contraintes liées à la législation, à la morphologie urbaine ou aux stéréotypes genrés qui pèsent sur l'entreprise d'accroissement du nombre de noms de rues féminins et, d'autre part, il analyse l'action des élu∙e∙s et l'influence des organisations féministes qui luttent contre la minorisation des femmes dans la matérialité de l'espace urbain bruxellois.

Vrouwen in Brusselse straatnamen. Topografie van een minorisering

Het artikel onderzoekt de Brusselse straatnaamgeving vanuit genderoogpunt. Na eensystematisch overzicht van de straatnamen en van de kenmerken van de vrouwelijke figuren instraatnamen, waaruit een overduidelijke wanverhouding tussen het gebruik van vrouwen- enmannennamen in Brusselse straatnamen (in het hele Gewest zijn er tien keer minder vrouwelijkestraatnamen dan mannelijke) blijkt, onderzoekt het artikel de praktijken en de strategieën vanverkozenen op gemeentelijk niveau om straatnamen te vervrouwelijken en om de nagedachtenisvan vrouwen eer aan te doen door onder andere de toponymie te herzien. Enerzijds wijst hetartikel op de beperkingen die verband houden met de wetgeving, stadsmorfologie ofgenderstereotypen en die het moeilijk maken om het aantal vrouwelijke straatnamen teverhogen. Anderzijds analyseert het de inspanningen van verkozenen en de invloed vanvrouwenorganisaties die de strijd aanbinden tegen de minorisering van vrouwen in dematerialiteit van de Brusselse stadsruimte.

Women in Brussels street names. Topography of a minoritisation

The article proposes an examination of odonyms in Brussels, i.e. the names of its streets, throughthe prism of gender. After a systematic survey of street names and the characteristics of thefemale figures honoured - which reveals a glaring imbalance between the female and male streetnames in Brussels (there are ten times fewer female odonyms than male odonyms in the Region)- the article analyses the practices and strategies used by municipal representatives to feminisestreet names and do justice to the memory of women through a transformation of the toponymy,among other things. On the one hand, it reveals the constraints linked to legislation, urbanmorphology and gender stereotypes which weigh on the undertaking to increase the number offemale street names and, on the other hand, it analyses the action of elected representatives andthe influence of feminist organisations which fight against the minoritisation of women in themateriality of the Brussels urban space.

Revisiting the ‘boomerang effect': the international relations of the trade unions in Turkey under the Justice and Development Party (AKP) rule

Cuantification y prescripcion

La activación de las políticas sociales ha fijado el principio de la evaluación como una norma de organización del sector de inserción profesional. La evaluación de las políticas sociales pasa en el presente casi exclusivamente por el análisis de criterios cuantitativos definidos por instancias subsidiarias en función de la voluntad política. Nos proponemos en este artículo una aproximación crítica y reflexiva basada en un estudio de caso. Hay abierta una triple pregunta: Cuáles son los efectos sobre la organización del trabajo, sobre los destinatarios de los dispositivos sociales y sobre los trabajadores mismos.

Exploring contemporary forms of aid in dying: An ethnography of euthanasia in Belgium and assisted suicide in Switzerland

Drawing on two case studies from large-scale fieldwork carried out on euthanasia in Belgium and assisted suicide in Switzerland, this article focuses on the processes of normalization that structure aid in dying. Normalization takes place through a set of apparatuses only partially derived from current legislation, which underlie the relationships that develop between those requesting aid in dying, healthcare staff, volunteers, and loved ones. The resulting arrangements are specific to each national context, but the empirical data also point to broadly common traits, highlighting new paradigmatic forms of aid in dying in the contemporary era.

Introduction. Quand les corps font récit : entre singularité, communauté et pluralisation des souffrances (introduction du numéro par les éditrices)

(Se) Mobiliser autour des transformations du corps suite à la maladie grave. Le cas des associations de femmes atteintes de cancer du sein

2020

Down but not out : Union strategies and power resources in response to liberalization and changes in national postal services. The cases of Spain and Belgium

Muséologie et colonialité du pouvoir : l'exemple de la « participation » des diasporas africaines au processus de rénovation du Musée royal de l'Afrique centrale de Tervuren

L'article propose d'analyser la dynamique entre les membres des diasporas africaines noires de Belgique et les représentants du Musée royal de l'Afrique centrale de Tervuren (MRAC) lors de sa rénovation (2014-2018). Créé en 1898 dans le Palais des colonies de l'exposition universelle de Bruxelles sous le nom de « musée du Congo », ce musée (renommé en 2018 Africa Museum) incarne, pour ces diasporas,l'héritage colonial par excellence de la Belgique et constitue un terrain d'enjeux matériels(oeuvres d'art/biens mal acquis durant la colonisation, décolonisation de la muséographie) et symboliques majeurs. L'analyse met en lumière la persistance du poids de l'héritage colonial et de la colonialité du pouvoir sur les diasporas africaines de Belgique qui s'est manifestée, en l'occurrence, dans la difficulté de celles-ci à faire valoir ses points de vue sur la rénovation et son aspiration à décoloniser l'approche muséale du MRAC.

Alexis Cuckier, Le travail démocratique

L' accueil des publics dits « autonomes » (O et A) en maison de repos : Une question en débat

Dans un contexte social et politique où le bien-fondé de l'hébergement en maison de repos est de plus en plus questionné au regard des alternatives à promouvoir, cet article se penchera sur l'hétérogénéité des publics âgés réputés les plus autonomes (cat. O et A sur l‘échelle de Katz) résidant en maison de repos (MRPA) en Région de Bruxelles-Capitale. Une étude qualitative menée en 2017 a permis de distinguer 6 profils-type de résidents et atteste de la multitude de rôles joués de facto par cette forme d'institution. Elle témoigne aussi de ce que la question des alternatives à la maison de repos ne pourra être pleinement envisagée sans accorder une attention à la spécificité de ces différents publics et des logiques sociales menant à leur institutionnalisation.

The Multidimensional Effects of Labor Unions on Workers' Health

"Una carrera hacia la rentabilidad”: resistir a la degradación de las condiciones de trabajo y de empleo en la economía de plataforma (Bélgica)

Argentine-Belgique. Syndicats et mouvements sociaux

Nous en mieux. Le grand projet culturel au service de la (pré)figuration du territoire.

Introduction : les répertoires d'action répressifs en régime autoritaire

Syndicats et mouvements sociaux : quelles stratégies de résistance au néolibéralisme ?

Dispositifs numériques et flexibilité spatio-temporelle : analyse qualitative et quantitative des risques professionnels

Matérialité de l'espace urbain et égalité des sexes : mesures et enjeux de l'odonymie bruxelloise

The Impact of Transitioning to Non-Standard Employment on Older Workers' Self-Reported and Mental Health in Japan. A Longitudinal Perspective Using the Japanese Study of Aging and Retirement

Japan has one of the highest longevity rates and the second highest average effective age of retirement within the OECD. To face declining birth-rates and growing labour shortage, the Japanese government made the choice to postpone retirement ages. However, an important part of the ageing workforce is in non-standard employment such as part-time, temporary or contract work. The potential health impact of such transitions has not been analysed so far. Using four waves from the Japanese Study of Aging and Retirement (JSTAR), this article assesses, using a latent growth curve method, the impact of moving to non-standard employment in late career on general and mental health for the population aged 50 to 75 after controlling for fixed and time-varying covariates. Analyses are replicated separately by gender. Mixed results flow from the study. Those keeping being in non-standard employment have a better health than those working in full-time employment. However, moving from full-time employment to non-standard employment has negative effects on mental health, particularly for women.

Local Dynamics as a Resource for Labour Protests: The Case of Wildcat Strikes in the Metal Industry in Turkey, 2012-2016

This article analyses the role of local dynamics on trade unions' mobilisation capacity at thenational level, with a focus on the wildcat strikes in the metal sector in Bursa, a city in north-westTurkey, from 2012 to 2016. It studies to what extent local dynamics such as alliances with localbranches of political parties, workplace demonstrations, and local electoral and union organisingcampaigns contributed to protests against national government policies. The research andanalysis are based on both qualitative data collected during fieldwork and on quantitative datafrom a variety of Turkish and international sources. Through an analysis of the wildcat strikes,the article contributes to the literature on labour movements and strikes in authoritarian contexts.Differently from the majority of the existing literature on this issue, it focuses on the workplacelevel rather than analysing the relations between government officials and the trade unionconfederations at the national level. By doing this, it shows that, despite the oppressive context atthe national level, trade unions may regain power at the sectoral level.KEYWORDS: trade unions; metal industry; Turkey; authoritarian regime; social movements

Syndicats et mouvements sociaux en Argentine et en Belgique : quelles stratégies de résistance au néolibéralisme ?

Le renouveau des registres d'action et des alliances dans l'espace des mouvements sociaux

Enquête exploratoire sur le temps partiel dans les secteurs du commerce et des maisons de repos en Belgique

Impacts des outils numériques sur les conditions de travail : l'exemple du commerce en ligne

The cross-border portability of social security benefits: Status and progress?

Insourcing, outsourcing or backsourcing ? The case of the Brussels Regional administration

The Role of Labour Unions in Explaining Workers' Mental and Physical Health in Great Britain. A longitudinal approach.

Objectives: To assess whether there are mental and physical health benefits of being employed in a workplace where there is a union or staff association recognized by the management or being a member of such a union. Methods: Using four waves [W2 (2010-11), W4 (2012-13), W6 (2014-15), W8 (2016-18)] from Understanding Society (UKHLS), we use a propensity score matching method and apply a latent growth modeling on the original dataset and on the matched dataset to estimate the impact of change in union presence and union membership between wave 2 and wave 4 for the employed population on the change in mental health (Mental Component Summary - MCS) and physical health (Physical Component Summary - PCS), after controlling for socioeconomic characteristics, age and sector of activity. Results: Collective negotiation within the workplace plays a statistically significant role in supporting workers' mental and, to a greater degree, physical health. Being unionized does not add up significant physical health benefits but a slight positive effect on mental health is observed. Conclusion: About 50 per cent of the employed population is not represented by a labour union at company level and this has negative effects on health. A major health policy issue is also about promoting collective negotiation at the workplace and more research is needed about the impact of implementing such type of negotiation. The study shows the benefits of using a longitudinal approach when analysing the impact of union presence and union membership on workers' health.

Assessing the impact of partial early retirement on self-perceived health, depression level and quality of life in Belgium

For about 20 years, Belgium has successfully implemented working-time reduction policies for the older workforce. However, the impact of such policies on health has not been explored yet. Using longitudinal data from Waves 5 and 6 of the Survey of Health, Ageing and Retirement in Europe (SHARE) (N = 1,498), the paper assesses whether working-time reduction in late career is associated with a change in self-perceived health, depression (EURO-D) and quality of life (CASP-12). For that purpose, ordered logit and ordinary least squares regressions are performed, using four different models for defining working-time reductions. Results show that people reducing working time with or without additional social benefits tend to have a poorer self-perceived health at follow-up compared with people keeping the same or increasing working time. By comparison, people moving to retirement are more likely to present a better self-perceived health, depression level and quality of life compared to people increasing or keeping the same working-time level. Although, introducing an interaction effect, the paper shows that the change in quality of life for respondents reducing working hours in addition to social benefits tends to be less negative for those who wished to retire early at baseline than for those who did not.

2019

Estudio del impacto de las nuevas formas de trabajo sobre la salud de los trabajadores

Is the ‘Lump of Labour' a Self-Evident Fallacy?

La mobilisation consécutive à la réforme APE en Wallonie

The association between self-reported health, late career transitions and working time modulations in England

Purpose There is an emerging literature focusing on the impact of late career transitions on health, but little is known so far about the role working time modulations might play in explaining older workers' health. The paper aims to discuss this issue. Design/methodology/approach Using the English Longitudinal Study of Ageing (ELSA) Waves 4-7, the paper assesses the association between the different types of change in working time, the total weekly working hours at baseline and the level of income and the change in Self-perceived health (SPH). The model controls for financial wealth, qualification, gender, age, the sector of activity and self-reported health at baseline. Findings Respondents who retire have a better SPH compared with those who keep working at constant working time. Those who work long hours benefit more from retiring. Respondents working long hours before being unemployed tend to be less affected by a negative change in SPH. Those who reduce working time by 50 per cent or more and work long hours at baseline have lower probabilities to be affected by a negative change in SPH compared with those who work fewer hours. Finally, low-paid workers are those who benefit the most from retiring or reducing working time. Social implications Results point out the need to foster working time arrangements for low-paid workers to prevent adverse health impacts. Originality/value There is a significant association between change in working time and change in self-reported health that has not been examined by previous studies.

Figurer l'espace des possibles. La bibliothèque de demain dans les mots des professionnels.

Culture et territoire : des recompositions mutuelles. Deux exemples de territorialisation des politiques culturelles en France et en Belgique

Noé Soulier, Performing Art : déplacer ou illustrer ?

Turquie : les syndicats ouvriers sous l'état d'urgence

Le mouvement social des Gilets jaunes en Belgique : un mouvement largement atypique

Remettre la voiture sur la route du débat

Automobile, l'indépassable dépendance

Le véhicule d'une société

Petit abécedaire subjectif de scènes bruxelloises actuelles

Gouverner le syndicalisme : l'intervention de l'État dans le champ syndical depuis le coup d'État militaire de 1980

Témoignage de Bérengère Marques-Pereira

The association between self-reported health, late career transitions and working time modulation in England.

"Argent ou pas argent, on est en soins palliatifs". Logiques compassionnelles et modalités d'ajustement aux espaces dans une unité d'accompagnement de fin de vie à l'hôpital

2018

The Portability of Social Rights of Great Britain with the European Union: Facts, issues, and prospects.

La transformation des stratégies syndicales en Turquie sous le gouvernement du Parti de la Justice et du Développement (Adalet ve Kalkinma Partisi, AKP)

Assessing the Association between Late Career Working Time Reduction and Retirement Plans. A Cross-National Comparison Using the 2012 Labour Force Survey ad hoc Module

Les politiques de lutte contre les violences de genre en Belgique et les femmes migrantes: Entre volonté de protection et contrôle migratoire

The fight against gender-based violence has been on the political agenda in Belgium since the 1980s and a legislative arsenal and policies to combat violence against women has been progressively adopted. The specific nature of violence against migrant women has recently emerged and led to the adoption of specific laws and policies. However, their real impact on the situation of migrant women is questionable. Implementation of relevant provisions, including those included in the Istanbul Convention recently ratified by Belgium, appear to be influenced by a tension between, on the one hand, the desire to protect them in the name of equal treatment and apply the principle of gender mainstreaming and, on the other hand, the control of migration flows.

Are there health benefits of being unionized in late career? A longitudinal approach using HRS

ObjectiveTo assess whether unionization prevents deterioration in self‐reported health and depressive symptoms in late career transitions.MethodsData come from the Health and Retirement Study (N = 6475). The change in self‐perceived health (SPH) and depressive symptoms (CESD) between wave 11 and wave 12 is explained using an interaction effect between change in professional status from wave 10 to wave 11 and unionization in wave 10.ResultsThe odds of being affected by a negative change in CESD when unionized are lower for unionized workers remaining in full‐time job (OR:0.73, CI95%:0.58;0.89), unionized full‐time workers moving to part‐time work (OR:0.66, CI95%:0.46;0.93) and unionized full‐time workers moving to part‐retirement (OR:0.40, CI95%:0.34;0.47) compared to non‐unionized workers. The same conclusion is made for the change in SPH but with odds ratios closer to 1.ConclusionThe reasons for the associations found in this paper need to be explored in further research.

Marie-Christine Cerrato Debenedetti (2018) La lutte contre les discriminations ethno-raciales en France. De l'annonce à l'esquive (1998-2016)

L'immigration marocaine

Les migrations internationales dans l'enseignement belge francophone

L'abduction de Peirce comme mode d'inférence et comme méthode et stratégie de recherche en sociologie

Le low cost dans le secteur aérien

La pluralité des professionnalisations au sein de l'intervention sociale

La Loudness War, une évolution collective sans chef d'orchestre

On découvre un phénomène surprenant sur le marché du disque : le volume sonore de la musique croît continuellement depuis plus de 30 ans. Cette augmentation est le produit de l'incertitude de l'emploi dans le monde du disque. Pour attirer l'attention des intermédiaires de marché dont dépend leur succès, les artistes et maisons de disques désirent que le volume de leur musique soit aussi élevé que celui de leurs concurrents, donnant lieu à une véritable « guerre du volume » (loudness war). Observer cette guerre a d'abord l'intérêt de montrer comment la concurrence et ses dispositifs matériels fabriquent de nouvelles conventions dans la production de musique, un volume élevé - associé à une plus grande compétitivité - étant désormais une caractéristique ardemment recherchée. Elle permet ensuite de voir par quels mécanismes une configuration de concurrence mène à une transformation collective des contenus musicaux. La loudness war rend enfin visible l'hétérogénéité des principes agissant dans la production. Elle révèle le conflit entre les conventions émergentes de compétitivité et les conventions esthétiques historiques du monde du disque. En effet, le personnel technique organise une résistance face à cette guerre pour sauvegarder les caractéristiques esthético-techniques de la musique enregistrée, fondement historique de son rôle dans la division du travail.

Entre marxisme et ethnographie : Itinéraire d'un sociologue global. Grand entretien avec Michael Burawoy

2017

Company size, work-home interference, and well-being of self-employed entrepreneurs

How nurses and midwives feel about revalidation: preliminary survey results.

The introduction in 2016 of the Nursing and Midwifery Council revalidation process, which involves several standardised steps, has represented a major change for UK nurses and midwives, and is now a compulsory requirement of reregistration. This article presents preliminary results of a survey about revalidation, undertaken in June 2016 at Oxleas NHS Foundation Trust, Dartford, focusing on how nurses and midwives feel about the process. The article considers the effect of different variables, including pay band, seniority and directorate, on nurses' and midwives' perceptions of revalidation, and suggests it is regarded more positively by senior, more experienced staff than by those who are less experienced.

La liberté de circuler. Tout est dans le titre

As a preamble to this special issue dedicated to the driving licence, this paper proposes a twofold investigation. On one hand, it tries to put the driving licence in perspective by locating it within the general landscape of the regulations of movements of people in contemporary France. To do it, a distinction is made between what is considered as the main devices by which the institutional framing of travels and journeys operates today: codifications of traffics, authorizations to circulate and certifications of technical equipment. On the other hand, the paper deepens the analysis of the licence as an institutionalized device by examining the various generic configurations or situations which it engenders. This approach brings us to conceptualize the driving licence as a piece of a wider “institutional canvas” whose social peculiarity is to lubricate the movements of people endorsing and corresponding to the standards which it establishes and to impede those of people which cannot comply to them. Numerous examples are exposed throughout the article to illustrate the development of the analysis.

Le plan de transformation d'ING à l'aune des restructurations silencieuses du secteur financier

Quelle planification anticipée des soins pour les personnes malades d'Alzheimer?

Quelle planification anticipée des soins pour les personnes malades d'Alzheimer?

Since 2009, the King Baudouin Foundation has been working to improve the quality of life and autonomy of people with dementia. From 2013 to 2014, it has financed 12 pilot-projects implementing Advance Care Planning (ACP) in different settings. As a part of the research team following the projects, we present the lessons learned and follow two objectives. We first describe the large variety of ACP approaches through the presentation of two ideal-types: ACP in the strict sense as a standardised process, concerning end of life medical decisions and producing a legally binding document; ACP in the broad sense as a dialogue process focusing on life story, existential values and every day needs and desires, not necessarily documented. We then confront the result of our action-research with the European ACP literature, in order to question the interest of different ways of conceiving ACP for people with dementia. Opening this debate is important in a time when the right to consent for people with dementia is trying to be implemented in these ACP procedures.

Après 2015, une nouvelle année d'extrême tension dans le rail

De La Poste à bpost : histoire d'une mutation (1991-2015)

La période 1991-2015 marque une profonde mutation pour l'entreprise postale belge. En 1992, la Régie des Postes devient La Poste. Elle est rebaptisée bpost en 2010. Le premier changement de nom correspond à une importante modification de statut : la poste belge cesse d'être une administration d'État pour devenir une entreprise publique autonome. Le second symbolise la volonté de l'opérateur postal de se présenter comme étant apte à affronter l'avenir.En toile de fond de ces évolutions, figurent les thèses néo-libérales et la primauté qu'elles accordent à la concurrence et aux acteurs privés. Dans cette perspective, la Commission européenne opère progressivement une libéralisation du marché postal entre 1997 et 2011. Par ailleurs, le secteur doit affronter les défis que pose le développement des nouvelles technologies de l'information et de la communication, telles que les courriers électroniques et les SMS.C'est à cette lumière qu'il faut lire les multiples initiatives visant à « moderniser » l'entreprise : engagement de top managers introduisant la culture et les pratiques de management du secteur privé (Frans Rombouts, Johnny Thijs, Koen Van Gerven), mise en œuvre de plans stratégiques, diversification et internationalisation des activités, conclusion de partenariats, restructuration des services, réorganisation et automatisation des centres de tri, déploiement du programme Georoute, redéfinition des tâches des facteurs, recours à un personnel non statutaire et à la sous-traitance, entrée en bourse en juin 2013, etc. Pour l'avenir, le scénario d'une privatisation de l'entreprise n'est pas exclu.Utilisé comme variable d'ajustement, l'emploi pâtit de cette politique constante d'augmentation de la productivité, de diminution des coûts et de rémunération des actionnaires. Le volume de personnel ne cesse d'être réduit, tandis que les conditions de travail se durcissent. Les tensions sociales sont nombreuses, mais les syndicats s'avèrent incapables d'imposer une alternative à la ligne dictée par la direction.

L'anxiété urbaine et ses espaces. Expériences de femmes bruxelloises

La fermeture de Caterpillar à Gosselies

La grève dans les prisons wallonnes et bruxelloises au printemps 2016

Travail indépendant et inégalités de genre en Belgique

This article aims to analyse self-employment in Belgium through the prism of gender inequalities that characterize this form of labour market participation. Belgium is no exception in the European landscape regarding the lack of statistical data for analysing self-employment. We use data from the National Institute of Social Insurance for the Self-employed (INASTI) and the Crossroads Bank for Social Security (CBSS). These administrative data (covering the entire population of the self-employed) allow to shed light on two major gender inequalities that characterize self-employment: in terms of both access to this form of employment and the income it yields. We find that women are significantly underrepresented among self-employed workers - and that this cannot be explained by their sectoral distribution. Female self-employed workers are also found to perceive much lower incomes than self-employed men, and here too sectoral distribution cannot explain this inequality.

La bibliothèque troisième lieu ou la révolution copernicienne des publics

Répression syndicale en Turquie sous le gouvernement AKP

Le pouvoir de l'AKP et les relations au travail : l'adhésion syndicale sous contrôle

Les mobilisations dans le transport routier de marchandises en 2015-2016

2016

La négociation des conditions de travail et d'emploi à la poste belge

L'effet de frontière dans les mobilisations collectives de migrants en situation administrative précaire

In theories of post-national democracy, irregular migrants have often been framed as spearheading the renewal of political contestation. Condemned to an extreme social and juridical precariousness by the States' exclusion, their collective struggle for the regularization of their administrative status is commonly depicted as the vanguard of an innovative transnational citizenship. On the basis of two participant observations made with irregular migrants' collectives, we will scrutinize the hypothesis according to which borders are a lot more resilient than they are commonly assumed to be by post-national democrats. Borders reappear as proto-administrative distinctions where we least expect them, and notably within irregular migrants' political struggle, through a phenomenon that we call the border effect. First, we will first show that this border effect is largely the consequence of the "State thinking" unearthed by Bourdieu and, second, that it goes a long way toward explaining the acute fragmentation amongst the groups of activist migrants.

Introduction : la tension savoirs-pouvoirs à l'épreuve du gouvernement par les indicateurs de performance

At national as well as at international level, it has become frequent to use indicators to set quantified goals and to monitor the evolution of public policies and bureaucracies. Social science research dealing with the development of performance measures is extensive and related to various intellectual traditions. Many consider this movement as a component of the neo-liberal turn and as an expression of the New Public Management. This symposium explores the tensions between the use of indicators and the exercise of power, underlining the ambivalence of this relationship, figures being both feared and desired. Three interdependent dimensions are differentiated to analyse the government by numbers: the challenges of knowledge, the logic of power and the types of publicisation that are linked to them. The four collected papers mainly deal with questions related to the monitoring of the results of public policies, discussed by authors belonging to various disciplines. They remind us that the definition of indicators plays a role in the manufacturing of political problems. They confirm how important it is to analyse in depth the way numbers are created and computed as well as the management and government devices in which they are embedded. Finally, they show that the government by indicators often triggers new forms of bureaucratisation.

Erratum: Global phylogeography and evolutionary history of Shigella dysenteriae type 1

Les pratiques évaluatives et leurs effets dans l'intervention sociale

Respuestas sindicales ante el desafío de la empresa-red: sector petroquímico y nuclear

El modelo de empresa-red constituye un desafío para los sistemas de relaciones laborales. Dicho modelo cuestiona el papel de las instituciones colectivas de trabajo, concebidas históricamente en el marco de una organización integrada verticalmente según el modelo fordista. En efecto, la empresa dispersa o el recurso a la subcontratación son contextos cada vez más habituales, en los cuales la organización del trabajo se encuentra disociada de la empresa en sentido jurídico y patrimonial, y donde se establecen relaciones de trabajo triangulares de facto entre empresa principal, empresa de servicios y trabajadores. La búsqueda de respuestas a esta problemática apunta a la reconstrucción de solidaridades entre los trabajadores, pasando por la acción de los representantes de los trabajadores. A partir de un estudio de casos llevado a cabo en dos industrias de flujo, la industria nuclear y la petroquímica, este artículo se propone analizar los efectos de la triangulación de la relación salarial a nivel de planta, y dos procesos experimentales de organización sindical y de negociación colectiva territorial que buscan dar respuesta a la problemática de la subcontratación. El artículo analiza los resultados y límites de dichas experiencias para reconstruir una “comunidad de trabajo” inclusiva de los trabajadores subcontratistas.

La maîtrise du temps lors des annonces de licenciements collectifs

Discrimination syndicale en Turquie

Global phylogeography and evolutionary history of Shigella dysenteriae type 1

Together with plague, smallpox and typhus, epidemics of dysentery have been a major scourge of human populations for centuries(1). A previous genomic study concluded that Shigella dysenteriae type 1 (Sd1), the epidemic dysentery bacillus, emerged and spread worldwide after the First World War, with no clear pattern of transmission(2). This is not consistent with the massive cyclic dysentery epidemics reported in Europe during the eighteenth and nineteenth centuries(1,3,4) and the first isolation of Sd1 in Japan in 1897(5). Here, we report a whole-genome analysis of 331 Sd1 isolates from around the world, collected between 1915 and 2011, providing us with unprecedented insight into the historical spread of this pathogen. We show here that Sd1 has existed since at least the eighteenth century and that it swept the globe at the end of the nineteenth century, diversifying into distinct lineages associated with the First World War, Second World War and various conflicts or natural disasters across Africa, Asia and Central America. We also provide a unique historical perspective on the evolution of antibiotic resistance over a 100-year period, beginning decades before the antibiotic era, and identify a prevalent multiple antibiotic-resistant lineage in South Asia that was transmitted in several waves to Africa, where it caused severe outbreaks of disease.

La formation qualifiante : une transition vers l'emploi pour les jeunes chercheurs d'emploi bruxellois peu scolarisés?

Interroger le rôle des temporalités dans la demande d'euthanasie. Une perspective sociologie

Les Programmes de transferts monétaires conditionnés : la valorisation d'un maternalisme traditonnel

La lutte contre le dumping social dans la construction

Ryanair ou le refus du dialogue social institutionnalisé

Accompagner le changement dans les trajectoires biographiques de jeunes en rupture social

The slowness I cherish. An attempt at sociological and political self-analysis

Les pratiques professionnelles à l'épreuve des transformations du secteur non marchand

Le secteur de l'asile : entre l'arrivée massive des migrants et réductions budgétaires structurelles

Caterpillar : droit au travail contre piquets de grève

Travail indépendant et inégalité de genre en Belgique

The Statistical Analysis of End of Working Life

The paper focuses on the Average Effective Age of Retirement (AEAR) indicator allowing policy makers and scientists to evaluate potential gaps between the age of the end of the working life and the pension age in European countries. Used at the European level after the Barcelona European Council of March 2002, this indicator provided by the Organisation for Economic Co-operation and Development raises a number of problems that are reviewed in this article. First, we show that employment rates of older workers dropped continuously in all European countries since 1970. From the mid-1990s and much more in the last 10 years, following European targets designed to increase older workers employment rates, the AEAR increases. Second, we analyse the formula of the AEAR as such. We show that the “employment rate” is the main component of its calculation. Using data from the European Social Surveys a new indicator based on individual data is provided. Last, using Labour Force Surveys, we develop at a macro-level a dynamic reading of labour market taking into account transitions into and outside employment. In addition, we focus particularly—at a micro-level—on individual factors via a multinomial logistic regression performed for Belgium, France and the Netherlands, particularly characterised by high rates of early retirement since the 1970s. We show that uses of exit arrangement vary depending on to gender, the level of education, and the professional and marital status.

2015

Syndicalisme en réseau ou négociation collective coordonnée : deux réponses syndicales au développement de la sous-traitance de site

Belgique. Le crédit-temps en fin de carrière

Etat, Associations et Entreprises sociales

Lorsque l'Aide à la Jeunesse se mobilise

Maroc, France, Belgique : la transportabilité des prestations de sécurité sociale en matière de retraite, de soins de santé et de minimas sociaux

Hard times for trade union anti-racism workplace strategies

This article reviews research into how European trade unions have responded to workplace racism against minority and migrant workers in the more difficult economic and political situation following the 2008 recession. Its main focus is on research carried out in Belgium, Bulgaria, France, Italy and the UK in 2003-2005, 2008-2009 and 2013. Union pressure for equal treatment had already weakened somewhat before the crisis. Subsequently, unemployment levels for ethnic minority and migrant workers rose much faster than for ‘national majority' workers, and levels of tension in the workplace have often increased. The article distinguishes four main union responses: denial of racism and protection of the interests of national majority workers; the demand that minorities assimilate without special provisions; recognition of the need for minorities to have some special services and support; and the adoption of positive measures to promote equal treatment.

El género como recurso politico : el uso estratégico del género por Michelle Bachelet (Chile) y Laurette Onkelinx (Bélgica)

Politiques d'égalité de genre au Chili sous les gouvernements de la Concertacion (1999-2010)

Le ‘plan de transformation' de Delhaize Belgique

“Le développement de la e-santé

“La planification anticipée des soins pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et la question de l'autonomie”

La racialisation du sexisme dans les quartiers

Les rapports de domination au sein du mouvement des femmes à Bruxelles: Critiques et résistances des féministes minoritaires

The article examines power relations within the French-speaking feminist movement in Brussels, which is subject to criticism on the part of minority feminists. The first section describes the politicized process by which minority women's profiles are established on the basis of religion (real or alleged) and skin colour. The second section presents the complex landscape of the French-speaking feminist movement and its approach to minority women and their concerns. The third section considers minority feminists' resistance to domination and its influence on the reshaping of women's organisations. Based on narratives of minority feminists, the fourth section reports concrete examples of conflicts and controversies opposing minority and majority feminists. The paper concludes by suggesting some initiatives that would take us beyond these antagonisms, which divide and paralyse the feminist movement in Brussels.

Les mémoires d'une automobile (pas) comme les autres.

AGC Roux et Saint-Gobain : la loi Renault en question

Le crédit-temps en fin de carrière : la fin d'un succès ?

Les politiques d'activation de l'aide sociale et les mises au travail en Belgique: quels impacts sur l'insertion ?

Chauffeurs routiers : les temps comptés dڈun métier ?

2014

Les nouvelles modalités de l'action sociale concertée en Belgique

This contribution aims to consider the process of territorialization of social insertion plans to understand the reconstructions of the governance of concerted social action in Belgium. Considering this process not as a withdrawal of the state, but rather as an instrument of power of public policy, it initiates, we believe, a reconfiguration of the foundations of the work performed in the associations. Cette contribution a pour but d'envisager le processus de territorialisation des dispositifs d'insertion sociale pour comprendre les recompositions du mode de gouvernance de l'action sociale concertée en Belgique. Considérant ce processus non pas comme un désengagement de l'État, mais plutôt comme un instrument de pouvoir des politiques publics, celui-ci initie, selon nous, une reconfiguration des fondements du travail exercé dans les associations.

L'entrée dans la vie active d'une cohorte de jeunes issus de la catégorie « paramédical » de l'enseignement supérieur

la recomposition de la formation en Belgique francophone face aux défis du travail social

Troubles de l'Espace Public :

La présente contribution s'appuie sur la participation à trois jurys d'architecture (Faculté d'architecture La Cambre-Horta, ULB) destinés à évaluer des projets de mosquées sur trois sites bruxellois. Épaissir l'Espace Public, sa notion au moins, correspond à un enjeu tel qu'il nous est apparu au contact de ces situations : s'éloigner de l'une de ses définitions unitaires comme ce qui lutte contre les appartenances, au nom d'une accessibilité « pour tous » dont l'acteur étatique serait in fine le garant. Face à cet Espace Public canonique se présente alors la foule des espaces privés selon une ligne claire de démarcation : aux espaces privés, les appartenances - parfois réduites à la propriété juridique ou, au contraire, rabattues sur la question de l'identité - et à l'Espace Public, le détachement débarrassé des formes expressives - réputées privées ou entravant la circulation -, représenté par la figure abstraite du Citoyen. À confondre expressions et privatisation, grand est le risque de neutralisation des engagements hétérogènes qui font des morceaux de ville. Nous tentons à l'inverse de montrer comment des attaches, des espaces marqués, deviennent une condition pour des espaces publics pluralisés, aptes à nouer entre eux des engagements hétérogènes, à produire, peut-être, des villes.

Travail et santé dans la sociologie industrielle de Max Weber

En 1907, Max Weber se charge de rédiger le manuel destiné aux chercheurs impliqués dans la réalisation d'une vaste enquête sur le travail industriel. L'année suivante, il se lance dans une étude minutieuse des facteurs influençant le rendement des ouvriers d'une usine textile. Weber aborde notamment la question de la santé au travail, et, plus particulièrement de la fatigue, au prisme de l'efficience productive. Prenant en considération non seulement une série de caractéristiques des travailleurs, mais aussi les formes de coopération, de rémunération et des éléments de contexte, Weber se démarque des études sur la fatigue menées en laboratoire et fait œuvre de pionnier.

La 6ème Réforme de l'Etat:

RÉSUMÉ :La présente contribution explore les implications budgétaires attendue pour le Pouvoir fédéral et les Entitésfédérées suite à la 6ème réforme de l'Etat, en particulier le transfert de compétences et les modificationsapportées à la Loi Spéciale de Financement. La Loi Spéciale du 6 janvier 2014 portant réforme dufinancement des communautés et des régions, élargissement de l'autonomie fiscale des régions et financementdes nouvelles compétences remodèle considérablement le paysage institutionnel belge. Selon nos résultatsbasés sur les dernières observations et prévisions, le solde primaire devrait s'améliorer suite à la réforme pourla Région bruxelloise et l'Etat fédéral, et se dégrader pour toutes les autres Entités fédérées. Cette perspectiveest due notamment aux efforts différenciés exigés des diverses Entités dans le cadre de l'assainissement desfinances publiques et à la participation attendue des Régions et Communautés au coût du vieillissement.Ce numéro de Brussels Economic Review comprend aussi plusieurs contributions actualisant les perspectivesbudgétaires des Entités fédérées. Celles-ci intègrent, aux recettes et dépenses découlant de la situationinstitutionnelle actuelle, les variations des recettes et des dépenses suite à la 6ème réforme de l'Etat calculéesdans la présente contribution.

La territorialisation du social à l'épreuve des associations parapubliques

This article aims to question the development of territorially insertion devices from the concept of partnership. The later is mobilized by public action as a managerial tool. Indeed, the territorialization of social policy has produced a form of institutionalization of local involved actors. From longitudinal studies conducted in Brussels-Capital area, we believe that this process confiscates the democratic debate to operate in a consensual fashion while a system of competition between the “private” associations of the social intervention and the parapublic appears.

Professionnalisation, recherches en clair-obscur

Conscients des enjeux de société et des bouleversements qui agitent les mondes du travail et de la formation, nous avons choisi de centrer ce premier numéro sur les professionnalisations contemporaines. Quel sujet aurait été plus à même de relier les trois objets centraux de la revue, le travail, l'emploi et la formation ? De même, il peut paraitre singulier de parler des problématiques de la professionnalisation au pluriel mais il ne s'agit là que du renvoi de son utilisation labile dans le sens commun. Le lecteur pourra, à travers les contributions présentes, se rendre compte de la polysémie et du dissensus sémantique que présente cet objet.

Workers' Strategies to Cope with Increasing Deterioration of Working Conditions in the Cleaning Sector

BACKGROUND: Employees working for office-cleaning companies are directly affected by the growing competition in this sector. They face a heavier workload and heightened psychological pressure. A majority of these workers are less qualified women working part-time, with flexible and inconvenient schedules. OBJECTIVE: The objective of the study is to highlight the workers' strategies to deal with fast work, schedule requirements and the consequent difficulties to reconcile their professional and private life commitments. METHODS: This study is based on in-depth interviews. PARTICIPANTS: One hundred and twenty-five male and female workers responsible for cleaning offices. RESULTS: The themes generated from the results highlight a continued deterioration in working conditions in this sector. They also show that even approximate respect of the theoretical workload as calculated by the sub-contractor and the client company mainly depends on the workers' subjective strategies to accommodate increasingly fragmented work hours with their private lives. CONCLUSIONS: In conclusion, since these individual strategies are not enough to make up for the deterioration in work conditions, improving them requires sub-contractors and client companies to agree on organisational arrangements that take into account the reality of the employees' lives. © 2014 - IOS Press and the authors.

A qui bénéficie la flexibilité ?

La conflictualité sociale interprofessionnelle en 2013

Sortir par la fenêtre, rentrer par la porte. Comment aider les jeunes en décrochage à s'engager dans leur scolarité?

Troubles de l'espace public: épaissir les lieux.

Gérer l'histoire de sa naissance : les modes de production des récits d'origine chez Volkswagen

La Recomposition De La Formation En Belgique Francophone Face Aux Nouveaux Défis Du Travail Social: L'exemple Des Éducateurs Spécialisés

Chronique d'un conflit social latent chez Caterpillar Belgique

Précarité du contrat de travail et risque de perte d'emploi en Europe

Revenus du travail et emploi atypique, comparaison entre les analyses sociétales et individuelles

Le cas des cadres dirigeants des services d'hébergement et d'accueil des personnes handicapées en Belgique francophone

Trois remarques sur les fins de carrières professionnelles en Europe

La politique des fins de carrière

Faire du nombre.

Le partage d'emploi entre générations

Cet article analyse l'impact des politiques de réduction du temps de travail en fin de carrière sur l'emploi des jeunes générations. Dans les années 1970, les sorties précoces de l'emploi des travailleurs âgés se sont développées dans le but de permettre l'entrée à l'emploi des plus jeunes et de réguler le marché du travail. Nous montrons, dans un premier temps, que les enjeux régulateurs et redistributifs de ces politiques se sont affrontés jusqu'aux années 1990. Dans un second temps, nous mettons l'accent sur le développement récent du temps partiel en fin de carrière par l'intermédiaire de statuts composites. Dans un troisième temps, nous montrons que le débat scientifique autour du partage d'emploi entre générations se réfère à la notion de « Lump of Labour Fallacy » qui met l'accent sur les effets régulateurs des politiques de sortie anticipée. Nous postulons que les effets régulateurs et redistributifs agissent simultanément. Enfin, nous analysons empiriquement, pour la Belgique, l'impact des statuts composites sur le partage d'emploi entre génération en fonction des secteurs d'activité.

Ucretliler Toplumunun Donusum Surecinde Sendikalar ve Sendikal Aidiyetler: Isci Sinifi Yenildi mi?

AKP Doneminde Sendikal Alanin Yeniden Yapilanmasi: Hak-Is ve Otekiler

Calisma ve Toplum [Travail et Société]

2013

Trade Union Strategies and Legacy of the 1960s in Student Mobilization in Turkey: The Case of the Student Youth Union Ogrenci Genclik Sendikasi (Genc-Sen)

La salarisation de l'associatif et ses enjeux

Le passage du travail à l'emploi dans l'associatif en Belgique

Les associations parapubliques

La fin des prépensions

Sendika-siyaset iliskilerinin kesisim noktasinda ogrenci sendikaciligi; bir siyaset yapma alani olarak Genc-Sen

Alternatif Politika [Politique alternative]

Reconfigurations professionnelles et développement salarial dans l'associatif en Belgique

This article presents a socio-historical lecture about the constitution of the non-profit sector in Belgium. It begins by defining the concept of non-profit and then examine the emergence of wage labor, characteristic of the sector structuration, leading to the professionalization process at different levels and conflictualization of social relations between salaried and volunteer.

Les enseignants débutants en Belgique francophone : trajectoires, conditions d'emploi et positions sur le marché du travail

De bestrijding van de armoede en de reproductie van de ongelijkheden in België

Les politiques de lutte contre la pauvreté au prisme des constats empiriques concernant la reproduction des inégalités en Belgique

Les mobilisations dans le transport routier de marchandises

La précarité des ouvrières du nettoyage en Belgique. Des réponses collectives à la dérégulation

Quelle citoyenneté pour les femmes?

Sous-traitance et conflit social au centre d'appels Stefanini-Techteam Global

La conflictualité sociale dans les transports en commun

Brussels Airlines et Ryanair

La conflictualité liée aux faillites

La représentation des femmes en politique (1994-2013)

2012

L'outil partenarial dans l'insertion professionnelle

La crise et ses effets vus par les syndicalistes allemands d'IG Metall

La professionnalisation en travail social au risque de la performance

Précarité et déclassement des migrantes diplômées non européennes : menace sur leur projet d'émancipation

Trabajadoras del sector de la limpieza: precariedad en el empleo, desigualdades temporales y division sexual del trabajo

Savoir et système de genre au Chili: une connaissance à vocation politique et pragmatique dans un contexte de démocratisation

La conflictualité liée aux restructurations d'entreprises

La qualita dell'occupazione e del lavoro. Lo stato della richerca in Belgio

Belgique. Mobilisations sociales sur fond de crises multiples.

Analyse générale de la situation sociale et syndicale en Belgique en 2011.

Art-activisme : enjeux de créativité urbaine à Bruxelles

Les effets pervers d'une diminution progressive des allocations de chômage

2011

Les mobilisations des migrantes: un processus d'émancipation invisible ?

La mobilité sociale intergénérationnelle en Belgique

La protection de la vulnérabilité des personnes âgées : de quelques paradoxes

Alzheimer : du mythe à la “voix” des malades et de leurs proches

Recenser la délinquance juvénile. Quelques enseignements à tirer des enquêtes self-report

L'État fédéral en proie à l'État-service

Les mobilités éprouvantes. Regards sur les pénibilités des déplacements ordinaires

Raconter la production automobile fordiste

Incertain Robert Doisneau. Cosmogramme photographique et ritournelle autobiographique

Les discriminations multifactorielles fondées sur le genre et l'origine ethnique. Les leçons du projet européen GendeRace

Au niveau européen, le traitement des discriminations multifactorielles est très contrasté. Rareté des données sur les victimes, manque de coordination entre les niveaux nationaux et locaux, absence de définition et d'outils législatifs communs, l'action politique en la matière n'en est trop souvent qu'à ses balbutiements. La France n'a apporté de réponse institutionnelle que dans les années deux mille, avec la création de la Haute Autorité de lutte contre les discriminations. La compréhension du phénomène discriminatoire dans sa diversité est toujours en chantier.

L'europe à bruxelles

Un service public pensé pour la diversité

2010

La mixité sociale en ville. Leurre et réalité

De VW à Audi ou de la semaine des 35 et 32 heures à l'extrême flexibilité du temps de travail

Conflictualité sociale en milieu industriel à Bruxelles

Psychologie et gouvernement des corps

Quitter les “rails” de la médecine. Une approche de la perspective des malades

Les élections sociales

L'usine, la photographie et la nation. L'entreprise automobile fordiste et la production des photographes industriels

Participation des vulnérables dans la société d'insertion

2009

La démocratie à l'épreuve de l'implication des personnes en difficulté

Les politiques à l'égard des migrants âgés : la construction d'un nouveau risque social?

Le racisme au travail à Bruxelles et à Londres : un effet de la précarisation

Le racisme au travail à Bruxelles et à Londres: un effet de la précarisation

Le racisme au travail à Bruxelles et à Londres

Individuazione

Produire la voiture populaire et sauver le peuple de la ville.

Le social à l'épreuve de la politique transversale

De la sectorisation à la politique transversale

2008

Dénouer les ficelles du métier pour connecter les savoirs formels et informels

L'usage des lois visant à lutter contre les discriminations raciales en Belgique

L'accès des femmes à l'espace public

Une vieillesse en miroir

Les réformes au Maroc : enjeux et stratégies du mouvement des femmes

Les réformes au Maroc: enjeux et stratégies du mouvement des femmes

Psychologie et sociologie du travail

L'extrême droite nationale-libérale

L'Europe a-t-elle fait perdre l'esprit au syndicalisme ?

Nouvelles configurations des métiers du social

Les figures indécises

Les formes contemporaines de l'univers professionnel du social

2007

As disponibilidades de tempo na construção de normas temporais de trabalho

oui

Études supérieures et carrière professionnelle : les enjeux pour les filles de migrants

Trade unions and racism in London, Brussels and Paris Public Transport

Flexicurité

Question sociale et fragilisation du lien social

Interview

« Economie sociale d'insertion

Entre principes et pratique :

Postface: La fabrication des compétences, un processus piloté à l'aval

Racism at work in shops and on public transport

The functioning of a free software community

Des relations de travail sans règles? L'énigme de la production des logiciels libres

The development of free software is based on individual and voluntary involvement by the participants. The potentially unstable and uno rganized contributions they make must be structured and coordinated to result in the production of coherent software. This particular productive configuration delimits the enigma surrounding work in this production universe: how are contributions made, how is this project sustained over time, how is the quality of the product ensured, how are failures handled...? The longitudinal and in-depth analysis of a project that has experienced rapid success shows how these communities are structured, with the progressive emergence of processes like work division, differentiation of positions, selection of contributions, recruitment of animators, transfer of responsibilities. However, this work organization presents original characteristics, due to the absence of contractualization in terms of relations, financial retribution, subordination rules and eviction procedures. It remains largely implicit, but is required in order to articulate two partially contradictory objectives: mobilizing contributors and generating investment in the production of the software, and on the other hand maintaining the cohesion of an expanding work community while preserving software identity.

Est-ce le travail ou son résultat qui rend malade ?

Formaçào

L'impact des accidents du travail sur le statut socio-économique des victimes

La formation des adultes en Belgique

La délocalisation en deux temps de l'usine Vishay

2006

La dynamique de développement des communauté du logiciel libre

De la pénurie à la mobilité

La gestion territorial de los problemas sociales

Régulation du télétravail et dialogue social

Work stress assessment and instability of employment: complementary contribution of different sources

From 2000 to 2003 a prospective research on work stress was conducted in Belgium. One hypothesis was that besides stress experienced by the worker and induced by local and direct working conditions, additional stress caused by work instability can be identified. In order to take this hypothetical difference into account in our sample, administrative data was used to build a contextual variable relying upon an index of economic sectoral ‘instability' of employment. Thus 90 semi-structured interviews were conducted in four selected firms presenting contrasted levels of job instability. Additionally, self-administered questionnaires were sent to all workers in these firms. Results issued from the interviews with key informants and from the self-administered questionnaires indicate that our index is a good tool for the selection of firms in terms of instability. Stress appraisal is very congruent across the different sources of information: index of instability, interviews and questionnaires. Copyright © 2006 John Wiley & Sons, Ltd.

Work stress and employment instability assessment: complementary contribution from different data sources

From 2000 to 2003 a prospective research on work stress was conducted in Belgium. One hypothesis was that besides stress experienced by the worker and induced by local and direct working conditions, additional stress caused by work instability can be identified. In order to take this hypothetical difference into account in our sample, administrative data was used to build a contextual variable relying upon an index of economic sectoral ‘instability' of employment. Thus 90 semi-structured interviews were conducted in four selected firms presenting contrasted levels of job instability. Additionally, self-administered questionnaires were sent to all workers in these firms. Results issued from the interviews with key informants and from the self-administered questionnaires indicate that our index is a good tool for the selection of firms in terms of instability. Stress appraisal is very congruent across the different sources of information: index of instability, interviews and questionnaires. Copyright © 2006 John Wiley & Sons, Ltd.

L'engagement subjectif dans les activités de nettoyage et de gardiennage

Femmes et politique en Amérique latine

Personnes à charge du budget de l'ONEm

La problématique des taux d'emploi en fin de carrière

Jalons pour une analyse critique des « représentations de la maladie "

Les usages des “médecines non conventionnelles” par les patients : quelques cas de figure

The impact of 'Free' public transport

Impact and assessment of 'Free' public transport measures

American Congo

Roland Lew

La rhétorique obscure des restructurations

2005

La conception du temps chez les soignants : entre contrainte et valeur thérapeutique

Mellila et Ceuta

Les jeunes incasables, une construction collective

Les comités d'éthique face à la loi. Analyse d'un accueil mitigé

Crises, situations d'urgence et services d'urgence

« Arbeidsongevallen en arbeidsmarkt: een statistische analyse »

Arbeidsongevallen en arbeidsmarkt:

Appropriation des savoirs et société de la connaissance

Place et rôle des émigrés/immigrés dans le développement local : conclusion

Place et rôle des émigrés/immigrés dans le développement local

Les 'patients indésirables' comme aiguillons démocratiques ?

Genre et gestion locale du changement

La paridad, una nueva prácticia de ciudadanía

La paridad, una nueva prácticia de ciudadanía

Le Chili

Le Chili

Emploi, chômage, inactivité, la persistance des situations enchevêtrées

Emploi, Chômage, Inactivité, la persistance des situations enchevêtré

L'accès des jeunes femmes aux études scientifiques et techniques

Famille et automobile dans les travaux de l'École de Chicago

La compétition territoriale, nouvel avatar de la concurrence pour le dumping social permanent

Le socialisme libéral en quête de généalogie

Amélioration du cadre de vie et renforcement de la cohésion sociale dans les quartiers populaires

Le développement social local face aux exigences de l'environnement

La gestion territoriale des problèmes sociaux par le bas

Emergence et logiques de la politique d'activation du social et de l'emploi

2004

Réforme du système de santé

Des espaces de coulisses ou les exutoires à la souffrance des soignants. Un entretien avec Anne Lévy-Morelle

Etudes sur les migrations

Le navire "hôpital" face à ses passagers. Paroles de mutins

Femmes et pouvoir

Clinical Ethics Support Services in Europe

The paper presents the main debates that have taken place on clinical ethics committees within the European project entitled Ethical Function in Hospital Ethics Committees. It depicts the great variety of formula existing in Europe in terms of legal status, functions, accessibility, composition and training requirements and a the onset of clinical ethics concept itself. Moreover, in the interstices of the various institutionalised ethics systems we can find extremely innovative initiatives under development, spawned more by premises of a political nature than drawn from the specialised corps of medical ethics. Could clinical ethical committees play some role in the overall democratisation process in medicine?

The individuation of women

De l'emploi au chômage ou à l'inactivité

Quand Robert Park écrit ‘La ville' (1915)

When Robert E. Park Was (Re)Writing ‘The City'

Autorité de chaire et modèle de chair

Legal socialization and gender socialization

Un plan de lutte contre la crise structurelle du logement à Bruxelles

Amérique Latine

Hilda García et Francisco Lara, Comida callejera; Explorando la relación entre informalidad urbana y modernidad industrial en la frontera norte de México

Marta Novick, Gabriel Yoguel et Ana M. Catalano, Adaptación de modelos productivos en países emergentes

Enrique Cabrero Mendoza, La intergubernamentalidad en reconstrucción : el caso mexicano

2003

Les services d'urgence hospitaliers : une tension entre logique d'accueil et logique de sélection des usagers

La parité en Europe

Soins palliatifs: La recherche de l'«entre-deux»: Commentaire

Socialisation juridique et socialisation par genre

Clinical Ethics Committees in Europe

Soins palliatifs :

Les maisons médicales :

Citoyenneté

Mutations du secteur du gardiennage et de la sécurité privée

Les personnes avec allocations à charge du budget de l'ONEm

A propos des conditions de travail

A propos des conditions de travail...

Les Marocaines en Europe

Les Marocaines en Europe : diversification des profils migratoires

L'automobile comme objet de recherche, Chicago 1915-1940

Enseignements bourdieusiens et vocation sociologique

SETCA-FGTB

La sociologie del trabajo a través de una relecture de Claude Durand

Mise en perspective du dossier logement dans les affaires européennes

La comparaison internationale des marchés du travail:

2002

Les élections présidentielles brésiliennes et la victoire de Lula

ROME et ses chemins

L'interruption volontaire de grossesse

Les droits reproductifs comme droits humains

Trois décennies de mobilisations féminines et féministes en Amérique latine

Evolution des différentes catégories de personnes qui bénéficient d'allocations à charge du budget de l'ONEm

Les personnes à charge du budget de l'ONEm

Définition juridique et statistique de la catégorie cadres en Belgique

Access to, and the organisation of, trade union training in Belgium

Temps des uns, temps des autres : le temps au pluriel

A propos des conditions de travail

Individualisation et flexibilisation des rémunérations

Le plan de restructuration Olympia d'Opel

Les jeunes citoyens issus de l'immigration

Stress et précarité d'emploi

Politiques publiques et emplois à risque

Le droit à l'intégration sociale

2001

Les cadres en Belgique

Un objectif du développement territorial : le logement durable

La santé, la maladie comme ‘représentations'

Le Plan gouvernemental d'action contre les discriminations: un combat pour la démocratie

Citoyenneté des Latino-Américaines

La citoyenneté des femmes du Cône Sud est fondée sur une vision républicaine axée sur la participation à la communauté et une responsabilité publique allant du local au supranational, de l'espace public à l'espace politique. Un tel processus implique une dynamique d'individuation, mais est en même temps empreint d'ambiguïtés car it reproduit la division sexuelle du travail. © 2001, Canadian Law and Society Association. Tous les droits sont réservés.

Cupos y paridad

Representation, agency and empowerment

La représentation politique des femmes

Introduction

«Les AIS en Région Wallonne. L'aide au logement et l'Etat social actif»

Des clandestins aux sans-papiers

Henri de Man et la joie au travail

L'analyse du travail et son organisation

El empleo contra la cohesion social ?

Une classe sans ouvriers et des ouvriers sans classe ?

Avant-propos au dossier compétence

2000

Ciudadanía social y democratización

Pour en finir avec les compétences

Au travail comme dans le sport

Femmes et marché du travail

Modification de la législation sur le travail des étrangers : vers une sécurité juridique plus grande ?

Participation et Citoyenneté

L'accord social du 1er mars 2000

Citoyenneté

De la citoyenneté sociale à la citoyenneté politique: femmes dans le Cône Sud

A propos du bien-être au travail

L'action au carrefour de ses rationalités

Le travail est-il soluble dans le droit ?

1999

Quartiers d'initiative

L'éthique clinique à l'hôpital : quelques questions

Corporatisvismo societal y corporativismo del Estado

Quotas-parité

Autour des mots

La qualification ou comment s'en débarrasser

Statuts et utilisations des travailleurs à prestations réduites

Recourir aux ‘thérapies non-orthodoxes' : où est le sens ?

Regards sur les conditions de travail en 1999

Les pêcheurs bonifaciens et leur ressource 1999, Strade, n°7 : 65-100

Comment aménager par le management ?

Un siècle de préoccupations routières

Rapports entre formes d'emploi et temps de travail.

1998

Bilan de la politique d'intégration de la Flandre: des immigrés aux minorités ethno-culturelles

Quel abord et quelle conception du travail chez les initiateurs de la sociologie du travail (G. Friedmann et P. Naville)?

La déstabilisation du non-marchand

Où va l'enseignement spécial ?

El Trabajo Social Territorializado

Linking social and political citizenship

Citoyenneté, programmes sociaux et organisations de femmes dans le Cône Sud

Ciudadanía social y democratización

Femmes dans la cité dans le Cône Sud et au Portugal

Reproduction et citoyenneté

La citoyenneté politique des femmes

Mexique: fin d'une exception

Les conditions sociales du travail précaire

L'automatisation de la flexibilité - réflexions sur les conditions d'utilisation des machines-outils à commande numérique

Le syndicalisme à l'épreuve des critères d'évaluation du travail

La production flexible des aptitudes

Trajectoires scolaires

Le plan pour l'emploi

Initiatives belges visant à moderniser l'enseignement professionnel

Initiatives belges visant à moderniser l'enseignement professionnel

Racisme et antiracisme en Belgique et en Europe

L'emploi destabilisé par le chômage

1997

Télévision et immigration : un enjeu pour l'intégration et la lutte contre le racisme

Télévision et immigration

Dynamiques de la précarité et de l'exclusion dans la Région Bruxelloise

La violence thérapeutique

Contribution à l'analyse des positions syndicales et patronales à l'égard des tests génétiques à l'embauche

Femmes dans la cité en Europe

Diplômes et emplois

Diplômes et emplois

Gestion du temps et des statuts dans les marchés internes

Gestion des ressources humaines et conditions de travail du personnel infirmier et soignant

Gestion des réseaux et réseaux de gestion

Fonction graphique, orientation professionnelle et qualification du travail

Naville

Presentazione

1996

Las regencias de barrio en Bélgica

Les Sans Domicile Fixe dans la région bruxelloise

Les régies de quartier

Portraits de dames en activité

L'interminable formation et ses évaluations multiples

É possível uma sociologia possibilista ?

Parcours et projets scolaires

L'emploi sied-il aux femmes ?

Secondaire?

Temps privé, temps professionnel

L'emploi des femmes: un enjeu de la recomposition du marché du travail?

La mesure d'insertion professionnelle des jeunes migrants: une première évaluation

Prolégomènes à une sociologie de la collaboration technoscientifique européenne

Les trois dimensions de la collaboration technoscientifique européenne

Signification du travail et rationnement de l'emploi

Reconquête politique de la ville et développement de nouveaux espaces professionnels à Bruxelles

1995

Un savoir n'arrive jamais seul

Le plan pluriannuel pour l'emploi

Evolution du chômage complet indemnisé

Les télévisions francophones et l'image des femmes immigrées

Les télévisions francophones et l'image des femmes immigrées

L'Institut bruxellois francophone de formation

L'insertion entre travail et emploi

Prolongattion de la scolarité obligatoire

1994

L'université, les étudiants et l'emploi

Flou institutionnel et formalisation des pratiques par l'informel : les expériences d'insertion professionnelle des jeunes à Bruxelles

Flou institutionnel et formalisation des pratiques de l'informel

La scolarité des élèves d'origine étrangère: différenciation scolaire et discrimination ethnique

A ideologia do interesse geral na construção das diferencias sociais

Le corporatisme d'Etat

De nouveaux socles à l'école

Does competence mobilize the worker?

Les actions dans le secteur de la distribution

Big is beautiful!

Le chômage

Le plan communal pour l'emploi

Le chômage complet indemnisé des demandeurs d'emploi

Le plan d'embauche des jeunes

Le Plan d'accompagnement des chômeurs - PAC

Plan de redressement de GB

La mobilité des chômeurs dans la région de Bruxelles-Capitale entre juin 1988 et juin 1993

Une Commission paritaire pour le secteur socio-culturel ?

Philip Morris. A prendre ou à laisser ?

Flou institutionnel et formalisation des pratiques par l'informel

Conseil régional bruxellois et populations d'origine étrangère: de l'exploration à la citoyenneté?

La scolarité des élèves d'origine étrangère

Les congrès syndicaux

La répression des collaborations en Belgique

Des transformations de la famille aux droits de l'enfant

1993

Estado y Estado Benefactor

Note de lecture critique de l'ouvrage dirigé par G. Couffignal "Réinventer la démocratie - Le défi latino-américain"

Le niveau monte à la tête

Les paradoxes du forgeron

L'inoccupation des actifs dans les communes belges

Presents statistical and cartographic indicators of unemployment for various sections of the population by commune throughout Belgium. In 1989 male unemployment was more pronounced in Wallonia than in Flanders; the N/S distinction was less marked among women, with considerable female unemployment being noted in the NE of the country. -H.Clout

De la maladie à la guérison : produire le sens de son itinéraire thérapeutique

La réforme du code du statut personnel marocain autorise-t-elle la ratification de la convention Belgo-Marocaine en matière civile?

Actions d'insertion socioprofessionnelle menées par les CPAS des 19 communes de la Région Bruxelles-capitale

L'insertion professionnelle de jeunes d'origine étrangère

Pierre Naville

Les groupes à risque

Emploi ou vocation

Traduction d'une version raccourcie de Heidenreich Martin, Zur Doppelstruktur planwirtschaftlichen Handelns in der DDR.

1992

Emploi, chômage et formation professionnelle

Le plan d'accompagnement des chômeurs

Taux d'inoccupation de la populationsalariée résidant dans la Région bruxelloise

Blouses blanches en colère !

La convention Belgo-Marocaine de coopération judiciaire en matière civile

Reduccion del tiempo de trabajo y flexibilidad del empleo en Belgica

Peut-on distinguer les classements techniques des classements sociaux de la qualification?

1991

Néo-corporatisme et concertation sociale en Belgique

Travail à temps partiel

Les comparaisons internationales

La evolución de la seguridad social en Belgica

Travail et compétences. Récapitulation critique des approches des savoirs au travail

Le chômage dans la région de Bruxelles-Capitale

Caterpillar

Du neuf dans l'emploi?

Emploi, chômage et formation

L'outplacement, est-il un nouvel outil de réinsertion professionnelle ?

La politique d'intégration de la Belgique

Les syndicats belges face aux défis du présent et du futur

La qualification

Victor Serge ou le socialisme en exil

1990

La formation dans les entreprises belges

L'Etat-providence et les femmes

Estado-providência e neo-corporativismo

La dynamique du compromis social-démocrate

La 'chenille' durcit le ton

Repères statistiques

L'emploi

La relance de la politique sociale dans la construction européenne

1989

Distinguer et expliquer

L'entreprise

Rôle des déterminants psycho-sociaux et des interventions médico-sociales dans l'initiation et la prolongation de l'allaitement maternel

Technologies nouvelles

Les groupes à risques

Le chômage

La formation professionnelle du Forem

L'emploi

Mesures de lutte contre le chômage de longue durée dans la Communauté Européenne

Bilan de la sociologie du travail

1988

Le naturel revient au galop

Classifications professionnelles:

Flexibilités

Une participation croissante à l'activité, mais aussi une infériorisation des femmes dans l'emploi

Editorial

Le statut de l'objet informatique dans l'interprétation des systèmes de travail

Technologie et emploi. Remarques méthodologiques sur l'appréhension des changements dans les entreprises

Vieillissement et représentations sociales : réflexions à propos de la prévention en psychogériatrie

Aperçu statistique du chômage

Colloque Georges Friedmann

1987

Les jeunes, leurs chômages, leurs emplois

Une approche dialectique de la non-décision politique

Une approche dialectique de la non-décision politique: Le cas de l'avartement en Belgique

L'approche de la non-décision se fonde sur la mise en évidence de la dialectique du consensus et du conflit à l'oeuvre dans la dynamique historique. L'objectif poursuivi est d'éviter les écueils des problématiques axées sur l'un des paradigmes—l'action ou le système. Car, ni l'indivi dualisme volontariste ni le déterminisme structurel ne rendent compte de l'épaisseur des rapports de forces. Le cas d'étude sélectionné porte sur une revendication ayant accédé à l'agenda politique. La non-décision ne s'identifie pas ici au seul maintien du statu quo, bien qu'elle représente le poids des héritages institutionnels et culturels dans la dynamique des rapports de forces. © 1987, Sage Publications. Alle Rechte vorbehalten.

Au lieu de l'entreprise

Aperçu législatif

Conflit social aux Usines à Cuivre et à Zinc

Parcs naturels et développement rural

Les résultats des élections sociales

Conceptions du travail

Quelques réflexions sur l'état et les perspectives de la sociologie du travail en France

Réponse au rapport de Jean-Daniel Reynaud

Un premier bilan des convention collectives de travail sectorielles

1986

L'interruption volontaire de grossesse (1)

L'interruption volontaire de grossesse (2)

Veut-on tuer D.E.F.I.S.? Quel avenir pour un projet de lutte contre l'exclusion éducative, sociale, professionnelle et culturelle à Bruxelles?

Sociologie et marché du travail

Un plan pour l'emploi des jeunes

Val-Duchesse et le chômage

Aperçu des principales mesures relatives au chômage

Aperçu législatif en matière de réglementation du chômage

Etat de recherche : les arbres à clous

Conflit social aux Usines à Cuivre et à Zinc

Les pensions après Val-Duchesse

L'industrie agroalimentaire

Les entreprises publiques après Val-Duchesse

Work and the working class

Le travail qualifie-t-il l'ouvrier?

Fonds d'entraide gaz-électricité et convention C.P.A.S.

Bruxelles : agir dans les crises

« En régions bruxelloise et flamande, de nouvelles réglementations pour l'octroi de subventions aux particuliers en matière de rénovation et d'acquisition de logements

Les décisions de Val Duchesse concernant la construction et les travaux de rénovation

La sociologie de Lawrence J. Henderson ou Pareto perverti

1985

L'affaire Gailly

Les femmes et l'emploi salarié en Belgique

A contribution to the study of young people's attitudes towards drug use and users

A contribution to the study of young people's attitudes towards drug use and users

A survey of the attitudes towards drug use and users, conducted in 1983 by means of a self-reported questionnaire administered to a sample of 569 students drawn from the general, technical and vocational department of 17 schools at Brussels, showed a diversity of attitudes among respondents: 12 per cent supported the view that drug users had no particular distinguishing feature and should not be subject to the social contraints applied to them; 32.7 per cent expressed compassion for drug users, who, because of their affected health and relations with the authorities, required help but only at their request; 29.7 per cent remained dispassionate and took sides with neither positive or negative attitudes; 12.2 per cent thought that drug users were sick people for whom medical intervention was absolutely necessary, even without their consent; 13.4 per cent thought that drug users were responsible for their condition, which required intervention including severe repressive measures. On the basis of this research, the authors recommended that a drug educational programme should not treat drug use as a monolithic concept confined exclusively to legal and medical definitions, but, instead, should treat it in the context of the prevailing attitudes and factors involved.

La mobilité dans le chômage en Belgique.

Aperçu des principales mesures législatives en matière d'emploi, de chômage, de formation professionnelle

Aperçu législatif

Aperçu législatif

Vivre et chômer au village

Extension de la prime à la rénovation en région bruxelloise

Un minimelec garanti en région wallonne

Les accords sectoriels de promotion de l'emploi

1984

Actualité du biologisme dans l'interprétation des faits sociaux

Conditions de séjour et statut de l'étudiant étranger en Belgique

Précarisation de l'emploi et duplicité du projet dual

L'idéologie de l'intérêt général et l'enjeu législatif en matière d'interruption volontaire de grossesse

Aperçu législatif des principales mesures prises en matière d'emploi et de chômage

Aperçu législatif des principales mesures en matière d'emploi et de chômage

Le programme de résorption du chômage:

Une filière bois en Wallonie

Système de formation et manque réel d'emplois

La modération des loyers et les nouvelles dispositions en matière de contrat de louage d'habitations

1983

Formation et emploi en chimie

Contexte et enjeux de la réduction du temps de travail

Quelques remarques sur les transferts de connaissance

A propos de l'écodéveloppement

Ville objet et vils sujets

La transition professionnelle

Les nouvelles dispositions relatives aux contrats de louage de biens meubles

Le logement des immigrés à Bruxelles : quelques réflexions à partir d'un constat

La sociologie industrielle

1982

S. PAPERT, 'Jaillissement de l'esprit, ordinateurs et apprentissage'

La formation et l'emploi

Les politiques d'emploi dans la crise ou la normalisation de la marge ?

L'empire des miracles ou les pires des emplois ?

Le programme de promotion de l'emploi ou l'apparition du travailleur de troisième type

Evolution de l'emploi et transformations des systèmes de travail dans les industries chimiques

Le chômage des jeunes et les politiques de création d'emploi en Belgique:

L'immigration turque en Belgique

1981

L'interruption volontaire de grossesse

Formation instituée et formation socialisée

Les formes de P.M.I.sation des entreprises de garage

L'interruption volontaire de grossesse

'La division du travail dans l'Industrie', G.S.T.

Rigidité du travail, mobilité du chômage et négociations collectives

1980

M. SAHLINS 'Critique de la sociobiologie, aspects anthropologiques'

Spatialisation et segmentation du marché du travail

Espace économique, espace social et marché locaux du travail

La dualité du marché du travail dans le Brabant wallon

1979

Le marché du disque et de la cassette en Belgique

Revalorisation du travail manuel dans la construction

La réforme des régimes matrimoniaux

1978

Structures syndicales en mouvement

Les limites de l'orientation professionnelle

A quoi sert l'orientation professionnelle ?

1976

Apprendre et produire

1975

La coexistence de pénuries de main-d'oeuvre et de chômage

1974

13C-NMR spectroscopy: Isotope shifts and couplings in mono- and dideuteriated polycyclic aromatic hydrocarbons-XIX

The deuterium isotope upfield shifts and couplings (J13Cα-D and J13Cγ-C-C-D) observed in the 13C-NMR spectra (22·63 MHz) of naphthalene-1-d, naphthalene-2-d, phenanthrene-9-d, benzo[c]phenanthrene-2-d, hexahelicene-7-d and anthracene-9,10-d2 can be used to assign some of the following 13C-signals: 13Cα-D, 13Cβ-C-D ortho, 13Cγ-C-C-D meta (3Jt) and 13Cγ-C-C-D peri (3Jt). These isotope effects are particularly useful for the assignment of the signals of the carbon atoms common to two rings (quaternary carbon atoms, CQ). The study of anthracene-9, 10-d2 has yielded results which are at variance with published assignments2 concerning anthracene itself. © 1974.

La prévision d'emploi par niveau et type de formation et une nouvelle approche de la qualification

1972

Accès à l'enseignement et niveau d'instruction

1968

Les structures de qualification de l'emploi dans l'industrie textile

1926

Contribution à l'étude de l'action anticoagulante du sulfate de zinc

Sans date

Néo-corporatisme

La négociation collective à l'épreuve des transformations de l'entreprise

Les énigmes du travail

Articles dans des revues sans comité de lecture

2024

La professionnalité des éducateurs sous tension

2018

Les médecins contre le tiers payant obligatoire

L'université : une fabrique de l'emploi néolibéral ?

Parcours de vies inégalitaires

2017

La dégradation des conditions de travail

Les médecins contre le peuple ?

2016

Gelijke kansen versus gelijkheid

L'égalité des chances contre l'égalité

2015

La ségrégation sociale des couples en Belgique

Sociale segregatie van koppels in België

De Belgische universiteit is er een voor de elites

L'université belge est une université pour les élites

Het beleid van armoedebestrijding in België

La politique de lutte contre la pauvreté en Belgique

Classes sociales et inégalité des chances

Sociale klassen en ongelijke kansen in België

Sexe, pouvoir et emploi en Belgique

Geslacht, macht en werkgelegenheid in België

Les femmes encore et toujours aux fourneaux

Vrouwen (nog steeds) aan de haard

L'école en Belgique renforce les inégalités

Onderwijs en ongelijkheid in België

L'American dream en Belgique ?

2014

Isabella: The Side Effects of Survivorship

Mise à l'honneur des femmes marocaines. Cinquante ans de l'immigration marocaine en Belgique

A qui bénéficie la flexibilité ?

2013

La territorialisation comme instrument de la politique sociale active

Recherche travail et bien-être désespérément

2011

L'impact des études et du travail salarié sur l'autonomie des Belgo-Marocaines

Tunisie: La révolution des exclus de la mondialisation

Reflexiones sobre los retos del sindicalismo europeo

2010

La société à temps négociés

2009

Majorité civile, assistance ou débrouille?

Les jeunes adultes: nouveau public ou nouvelle déclinaison de la question sociale?

2008

Clarifier la lutte politique des minoritaires pour l'égalité

Clarifier la lutte politique des minoritaires pour l'égalité

La notion de discrimination dans les discours de l'action publique en France (1992-2005)

De l'intégration des populations étrangères aux politiques de la diver- sité en passant par la lutte contre les discriminations, les termes utili- sés par les pouvoirs publics correspondent à chaque fois à un contex- te et des enjeux différents. L'utilisation et la promotion de la notion de discrimination sont ici analysées au regard des discours produits par les acteurs politico-administratifs et les chercheurs.

2007

Las disponibilidades de tiempo en la construccion de las normas temporales del trabajo

Recherche et enseignement universitaires

Études supérieures et carrière professionnelle

Les diplômés du supérieur dans la compétition internationale:

Immigration sélective et chômage

Les femmes latino-américaines dans les exécutifs nationaux

2006

O Dicionário Competência

Racisme

Trajectoires sociales et professionnelles de travailleurs licenciés du secteur textile

2005

Télétravail et négociation collective

La discrimination dans l'emploi

Politiques publiques et éclatement des métiers du travail social

2004

Du social communautaire à la gestion des problèmes sociaux localisés

Habiter l'entre-deux. L'impossible prise en charge des jeunes à la limite de l'aide à la jeunesse et de la psychiatrie

2003

Comparative study of annualisation of working time

2002

Brasilités actuelles

Organisation du travail

L'insertion professionnelle des jeunes d'origine immigrée à Bruxelles

Militantes et militants

2001

Le Plan gouvernemental d'action contre les discriminations

L'État social actif

La représentation politique des femmes

Editorial de la rubrique Politique d'immigration

2000

Politiques urbaines en Belgique. Des compétences décentralisées aux régions et aux communautés linguitistiques

Modification de la législation sur le travail des étrangers

Citoyenneté et femmes dans le Cône Sud

La parité

Femmes d'origine étrangère

1999

La sépulture des migrants au Maroc

Le bilan social

1998

Bilan de la politique d'intégration de la Flandre

Evaluation du système d'apprentissage industriel et des formations pour groupes à risque réalisés dans le secteur des fabrications métalliques

Le bilan social, une nouvelle source d'information sur l'emploi

Transaction social-démocrate et crise du salariat

1997

Continuity and change in Belgian occupational classification

Disparition des ouvriers ou des intellectuels?

Aspects méthodologiques des enquêtes longitudinales et dispositifs d'insertion des jeunes

La réduction du temps de travail en Belgique

Éditorial de la rubrique Politique d'immigration

1996

L'emploi des femmes

L'emploi des femmes

Emploi, travail et précarité

Exel Logistics Nivelles

Du projet de contrat d'avenir sur l'emploi à la négociation de l'accord interprofessionnel

La mesure d'insertion professionnelle des jeunes migrants

1995

Femmes immigrées à la télévision

Jeunes d'origine étrangère à Bruxelles

Politique migratoire et familles migrantes

La citoyenneté sociale des femmes en Amérique latine

L'Institut bruxellois francophone de formation

Repères pour l'emploi

1994

Le travail et sa contre-partie

Evaluation et classification des emplois

T.H. Marshall revisité à la lumière des rapports de genre brésiliens

Les plans d'entreprise de redistribution du travail

Conseil régional bruxellois et populations d'origine étrangère

Chronologie des événements marquants en matière de politique d'immigration en Belgique

1993

Estimation du travail à temps partiel

Une fermeture douloureuse

Chronologie des événements marquants en matière de politique d'immigration en Belgique

La réforme du code du statut personnel marocain autorise-t-elle la ratification de la convention belgo-marocaine en matière civile?

Les jeunes d'origine immigrée

Pierre Naville

Débats sur l'école

1992

La convention Belgo-Marocaine de coopération judiciaire en matière civile

La xénophobie démocratique

1991

Chronologie des événements marquants en matière de politique d'immigration en Belgique

La politique d'intégration

Les jeunes d'origine immigrée

Emploi et formation dans le secteur de la confection à Bruxelles et en Wallonie

1990

Délinquants, les jeunes?

La précarisation du marché du travail

1989

Vers une plus grande efficacité du service public de placement

Des habits neufs pour l'entreprise

Une contre culture d'entreprise ?

1988

Insertion professionnelle et marché de l'emploi

Qui veut encore des comités subrégionaux de l'emploi ?

1987

Les résultats des élections sociales

Les élections sociales

Aperçu statistique du chômage

Emploi et chômage éclatés

1986

Chronologie des faits sociaux

Le mouvement d'opposition à Val Duchesse

Aperçu statistique du chômage

1985

Politique sociale et flexibilité de l'emploi

Aperçu statistique du chômage

Aperçu statistique du chômage

Le rapport Mc KINSEY sur l'O.N.Em.

Aperçu statistique du chômage

1984

Recherches sur le travail et évolution de la classe ouvrière

Aperçu statistique du chômage

Aperçu statistique du chômage

L'affaire des négriers de la construction

L'immigration stabilisée

Aperçu statistique du chômage

1983

L'insertion professionnelle comme champ d'action et de recherche

1982

Structures de l'emploi dans les fabrications métalliques et niveau de formation des travailleurs

1981

Planification régionale et socialisation du travail

Emploi et formation professionnelle dans le secteur de la construction de logements en Wallonie

1980

Travail, progrès technique et modes de finalisation de la recherche

Et si on planifiait les 'besoins d'emploi'?

Désindustrialisation, segmentation de l'emploi et sites industriels

La segmentation de l'emploi dans le secteur de la construction

Bibliographie sélective des recherches sur les marchés locaux du travail

1979

Une planification décentralisée du logement est-elle possible?

1977

Comment produire ?

1974

Groupes de pression en Belgique

1970

Les problèmes d'emploi des jeunes

1969

L'Europe des grèves sauvages

Activités de vulgarisation

2023

Comment les politiques publiques aggravent les vulnérabilités

Appel aux étudiant.e.s jobistes à boycotter Delhaize

2022

Les chemins vicinaux du Donderberg des communs urbains multispécifiques supprimés dans l'indifférence ?

1917-1918. Soldats décédés au Lazaret de Hautmont

2021

Avec Unplanned, les anti-IVG montent d'un écran

Empêcher une femme de recourir à l'avortement

Les droits de la femme sont loin d'être acquis

La Marée verte

2020

Vulnérabilité hydrique: repenser une continuité entre logement et espaces publics

Vulnérabilité hydrique ou la nécessité de repenser une continuité entre le logement et les espaces publics

Les Gilets jaunes belges appauvris

L'aridité des communs : visages de la vulnérabilité hydrique

2019

L'eau, ce bien pas toujours accessible

L'automobile est un objet politique

La citoyenneté des femmes dans tous ses états

L'IVG et l'EVRAS en Belgique. Une question de citoyenneté

La Musique de SMart

2018

Les rémunérations des musicien·ne·s : un barème salarial minimum?

Une consommation alimentaire durable et inclusive ?

Quand on veut, on peut !

Les inégalités dans l'enseignement supérieur flamand sont-elles encore présentes ? À priori, l'accès aux études supérieures semble relativement démocratisé grâce aux bourses et à un minerval plafonné. Par ailleurs, les critères d'accès ne sont pas d'emblée restrictifs. En effet, mis à part l'accès conditionné par un examen d'entrée aux études de médecine, de dentisterie et les écoles d'art, seul un équivalent-CESS est demandé et son taux d'obtention en Belgique avoisinait les 75% chez les 18-24 ans en 2014 [1].

2017

Le secteur non marchand au coeur du changement

2016

Déchéance de la nationalité, l'exemple belge

Miraculée, la Cox revêt un caractère de sainteté

2015

Politiques migratoires: l'UE s'emmure et va droit dans le mur

À qui bénéficie la mise à l'emploi des prépensionnés ?

Fascisme d'Etat et tentation sécuritaire.

Cessons d'incriminer la société et laissons à l'individu sa part de responsabilité

http://www.lemonde.fr/idees/article/2015/01/22/cessons-d-incriminer-la-societe-et-laissons-a-l-individu-sa-part-de-responsabilite_4561876_3232.html

Les politiques de lutte contre la pauvreté au prisme de la reproduction des inégalités

L'égalité des chances contre l'égalité

2014

La Belgique manque le coche d'une réforme sérieuse des pensions

Un pécule de vacances et autres particularités du système de retraite en Belgique En savoir plus sur http://votreargent.lexpress.fr/retraite/un-pecule-de-vacances-et-autres-particularites-du-systeme-de-retraite-en-belgique_1632703.html#pDT6ahbItAufPddW.99

Condamner la politique migratoire ne suffit pas

Et la recherche... bordel?

http://www.lalibre.be/debats/opinions/et-la-recherche-bordel-540497ad357030e6103ccd78#45d62

Peu de retraités rentrent vivre au bled

S'engager dans la désexcellence

Le taux d'emploi

Ancienneté

Défendons un enseignement critique

Période d'essai

http://www.references.be/carriere/periode-dessai-deja-aux-oubliettes

Les femmes ont-elles trouvé leur terre d'élection ?

2013

La question des rapports entre éthique, science et société

Travail à temps partiel

http://www.references.be/carriere/travail-a-temps-partiel-le-bon-calcul

Le taux d'emploi des travailleurs âgés

Cultures d'interstices: ressorts politiques.

L'imaginaire de la mitoyenneté confortable d'un siècle à l'autre

2012

L'entrée des jeunes dans la vie active

Cet article porte sur l'entrée dans la vie active d'une cohorte d'environ 25.000 jeunes sortis de l'enseignement secondaire en fin d'année scolaire 2003-2004. L'accès à l'emploi et l'insertion professionnelle sont abordés de manière transversale et longitudinale. On examine les modalités d'accès à l'emploi, les épisodes de travail ou de chômage de jeunes qui sont, au mieux, diplômés de l'enseignement secondaire supérieur. Quelques caractéristiques des trajectoires parcourues sont examinées, ainsi que les branches d'activité dont relèvent les premiers emplois occupés.

La place de la personne âgée à travers les époques. Interview de N. Dumont

La course aux décibels

Pour une désexcellence des universités

carte blanche parue dans La Libre Belgique, 24 mars 2012 URL: www.lalibre.be/debats/opinions/article/728010/pour-une-desexcellence-des-universites.html

2011

Le premier jour du reste de ta vie. Un autre regard sur la vieillesse. Interview de V. Janzyk

Le travail : ce modèle de réinsertion dominant. Interview de J. Winkel

Respect, etc.

Classification des jeux de pions

2010

Le Mu Torere et le concept d'analyse rétrograde

Les représentations sociales de la maladie d'Alzheimer. Interview de J. Luong

Penser les vieillesses : un autre regard. Interview de N. Delbrassinne

l'émancipation des femmes immigrées par le travail

L'avortement à l'intersection des luttes féministes et laïques

Les élites souterraines de la mobilité bruxelloise

2009

« L'État belge mettra-t-il en danger le chemin de fer ?…et les citoyens ? »

Individuation des femmes et légitimation de la parité

les carrières scientifiques des femmes issues des minorités ethniques en Europe

Les jeunesses bruxelloises au cœur des cloisonnements urbains

2008

Un dimanche sans… et tous les autres jours avec

Territorialisation des problèmes sociaux

Islam belge

Les cellules de reconversion : trente ans d'évolution de leurs principes directeurs

Grosse cerise sur le capot

2007

Poser les bonnes questions. Interview de N. Caprioli

Quelles solutions à la métropolisation ?

Jeunes en ville, Bruxelles à dos ?

le rôle des 100 Valeurs à l'ULB

Les territoires comme activité : ne pas penser à vide

Loin d'être définis par une limite externe et linéaires, les territoires sont des activités singulières. Ils ne peuvent être pensés que pris en multiplicités et en incessantes recompositions

Femmes

Entretien avec Pierre Lannoy, sociologue

Comment comprendre l'attachement aux modes de transport?

Hoe krijgen we meer inzicht in de gehechteid aan bepaalde transportwijzen?

Précarisation des salariés

2006

le recrutement des infirmières étrangères dans les hôpitaux publics

Nous exploitons toute la misère du monde

Lire la vieillesse à travers la notion de "déprise"

Les problèmes liés au testing pour déceler les discriminations à l'embauche

Le vieillesse a bien changé!

Les révolutions du bien viellir. Interview de P. Gruber

Qui a dit que la cohabitation excluait le conflit ?

My Brussels is rich

Vieillesse : une ou multiple? Interview de Ph. Lambert

Télétravail et négociation collective

2005

Vlaams Belang au Maroc ?

Les Marocains de Belgique, Belges au Maroc, Marocains en Belgique

Les relations entre le Maroc et la Belgique

Interview

Melilla et Ceuta

Melilla et Ceuta

Déni du droit de grève ?

Les habitants du quartier Midi ne sont pas les pièces d'un puzzle…

La discrimination à l'embauche des personnes étrangères et d'origine étrangère

La discrimination à l'embauche des personnes étrangères et d'origine étrangère

Les personnes d'origine étrangère sur le marché du travail

L'emploi dans la fonction publique fédérale

Bruxelles, laboratoire de la mobilité ?

Un village vertical

2004

Interview sur les femmes migrantes

De la qualification aux compétences

Utiliser un tableau de bord pour piloter son établissement

Le mouvement associatif marocain

Interview sur les pratiques de discrimination dans les entreprises

CD-ROM avec des données de base relatives au marché du travail en Belgique

De quelques théories qui volent en éclat. Un peu d'anthropologie.

Socialisme, morale et social-libéralisme

Immigration instrumentale et droit à la mobilité

Terug naar Hendrik De Man

Pensionering en pensioenfondsen in Europa

Du social communautaire à la gestion des problèmes sociaux localisés

Devenir des chômeurs et précarité de l'emploi selon le genre

2003

Les incidences des décisions fédérales sur le droit et l'accès au logement

Comment j'aurais traité la demande

Les syndicats contre l'extrême droite, le racisme et la discrimination

Parcours migratoires au féminin ou l'accélération de l'histoire

La politique sociale différenciée et territorialisée

2002

L'habitat géré en solo

Interview sur les Marocains de Belgique « entre exclus et émancipés »,

Bruxelles, la belle inachevée

Bruxelles se cherche toujours une politique de la ville

ROME et ses chemins

Des statistiques LATG aux statistiques DMFA

Organisation du travail, politiques de l'emploi et conditions de travail

Nouvelle pratique scientifique

Histoire du travail et travail d'enquête

Militantes et militants

L'évaluation des besoins des ménages et des disponibilités foncières en matière d'habitat, en Région Wallonne - Horizon 2015

Le travail social à l'épreuve de la politique sociale territorialisée

La recomposition du social catégoriel

2001

Droit de vote pour tous les étrangers

L'étiquette "Migrants âgés" ou les dangers de la catégorisation. Interview de C. Vallet

L'école

Le plat pays qui est le sien

2000

L'implantation des opérateurs sociaux sur le territoire bruxellois

Quotas et parité

1999

Interview sur la nouvelle loi sur la naturalisation

La ‘communauté ITS' et le nouveau paysage de la gestion du trafic en Europe

Onderneming en mobiliteit

Entreprise et mobilité

Duel sur le ring

1998

Le paysage de l'action sociale en Belgique

Jean-Paul II, les femmes, la famille et la morale

La réhabilitation

Mexique

Un champ professionnel en recomposition

Le chercheur

L'avortement et l'Etat belge

La communauté ITS européenne

La gestion des aires métropolitaines

Les solidarités informelles

1997

Interview

Investir dans un logement ancien

1996

La politique bruxelloise de l'habitat

Les incertitudes de la démocratisation au Brésil

1995

Quelques recompositions politiques majeures en Amérique latine

Panne d'emplois

Les jeunes d'origine étrangère

1994

De l'imputation à l'implication

1993

Féminisme et Nationalisme

Ordre sexuel et ordre social

Les nouveaux dispositifs face à l'exclusion

1992

L'insertion professionnelle des jeunes d'origine immigrée à Bruxelles

Le pluralisme intégrateur

1991

Bruxelles à la carte

Les jeunes d'origine immigrée, contribution à l'étude de l'insertion socioprofessionnelle de la population immigrée

Les émeutes urbaines

1989

Et pourtant, il monte...

Les entreprises européennes montent au créneau

La fonction économique de la famille

Les élections communales du 9 octobre 1988

1988

Les femmes et l'Etat

1987

Gramsci actuel

1985

Emploi des perspectives et perspectives d'emploi

Réflexions sur la dialectique production/reproduction

1983

L'emploi dans la construction

1982

Le retour vers un habitat en centre-ville

1977

La crise et les femmes