Erdinç Ișil

ULB - Centre METICES
Institut de Sociologie - CP 124
Avenue Jeanne 44
B- 1050 BRUXELLES

Bâtiment S - 13 ème étage - Bureau  13-131
Isil.Erdinc@ulb.be

Bio

Isil Erdinc est membre du centre de recherches METICES et dispense des cours sur le campus de l’ULB à Bruxelles dans le cadre du master en sciences du travail.

Elle est également chercheuse associée à l’Observatoire des Mondes Arabes et Musulmans (OMAM) de la Maison des Sciences Humaines (MSH) de l'ULB (https://msh.ulb.ac.be/fr/who/isil-erdinc)

Elle est docteure en science politique. Elle est auteure de la thèse soutenue en 2016 et intitulée « Syndicats, partis, Etat sous le gouvernement AKP (2002-2015) : contribution à l’analyse des dynamiques interchamps » réalisée au sein du Centre européen de sociologie et de science politique de l’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne.

Elle est membre du bureau du Research Committee 30 Sociology of Work et du Research Committee 44 Labour Movements de l’International Sociology Association. 

Elle est également membre du conseil du laboratoire et co-responsable de l’axe « Droit des personnes, mouvements sociaux et mutations politiques » du laboratoire Centre d’études turques, ottomanes, balkaniques et centrasiatique (CETOBAC) de l’EHESS.

Présentation des enseignements

Permanences (office hours): le vendredi de 10h-12h 

Département des sciences sociales et des sciences du travail, Faculté de Philosophie et Sciences sociales.

Chaire en politiques sociales

• Emploi, inégalités et protection sociale
• Enjeux sociaux et professionnels des politiques d’éducation permanente
• Méthodes de recherche en sciences humaines 
• Sociologie politique du syndicalisme

Projet de recherche FNRS - Projet de recherche pluri-universitaire (PDR)
POLISYN : Rapports politiques au syndicalisme en Belgique : des échanges privilégiés à l'épreuve de la dépilarisation ?
POLISYN : Politics in trade unionism in Belgium: exclusive exchanges put to the test of depilarization?

Résumé du projet en français
Ce projet porte sur les relations entre les partis politiques et les syndicats en Belgique à l’épreuve de la dépilarisation, c’est-à-dire le dépérissement et la dissolution progressive des sous-cultures et des réseaux organisationnels qui structurent la société belge. La Belgique est un laboratoire privilégié pour étudier les relations entre le champ politique et le champ syndical pour trois raisons principales. Premièrement, la structure pilarisée de la société belge fait que les relations entre les partis et les syndicats soient rarement remises en cause et souvent considérées comme allant de soi. Deuxièmement, la système politique, propice à la construction des gouvernements de coalition entre les partis politiques de couleur différente, rend difficile pour les acteurs syndicaux de garder les affinités partisanes trop restrictives. Dans ce contexte d’interdépendance, les organisations syndicales forment des fronts communs syndicaux autour des enjeux sociaux et économiques. Troisièmement, le terrai belge ouvre des pistes de comparaison sur plusieurs échelles : national, régional, linguistique, individuelle, sectorielle, internationale). S'appuyant sur la théorie des champs et à travers une étude comparée des trois confédérations syndicales belges, ce projet a comme l’objectif général l’analyse de la reconfiguration des relations entre les partis politiques et les syndicats en Belgique à l’œuvre depuis les années 2000. En combinant les méthodes quantitatives et qualitatives, ce projet propose un nouveau regard sur l’analyse des relations politico-syndicales au sein de chaque pilier sur différentes échelles. Cette recherche s’articulera autour de trois axes qui nous permettront d’analyser ce qui caractérise la reconfiguration des rapports syndicats-politique, le rapport au syndicalisme des militants politiques et le rapport au politique des syndicalistes : trajectoires des syndicalistes, formations syndicales et pratiques sectorielles.

Résumé du projet en anglais
This project examines the relationship between political parties and trade unions in Belgium in the face of depilarization, i.e. the gradual decline and dissolution of the subcultures and organizational networks that structure Belgian society. Belgium is a privileged laboratory for studying the relationship between the political and trade union fields, for three main reasons. Firstly, the pillarized structure of Belgian society means that relations between parties and unions are rarely questioned and often taken for granted. Secondly, the political system, favorable to the construction of coalition governments between parties from different political views, makes it difficult for union representatives to keep partisan affinities too restrictive. In this context of interdependence, trade union organizations form common labour platforms around social and economic issues. Thirdly, the Belgian case opens up possibilities for comparison on several scales: national, regional, linguistic, individual and sectoral. Based on field theory and through a comparative study of the three Belgian trade union confederations, the overall aim of this project is to analyze the reconfiguration of relations between political parties and trade unions in Belgium since the 2000s. By combining quantitative and qualitative methods, this project offers a fresh look at the analysis of political-union relations within each pillar on different scales. This research will be structured around three axes that will enable us to analyze the reconfiguration of union-political relations, political activists' relation to unionism and labour representatives’ relation to politics: labour representatives' trajectories, union training and local/sectoral practices.

Promoteur.e.s:
ERDINC Isil - Université libre de Bruxelles [Promotrice principale]
BORRIELLO Arthur - Université de Namur [Co-promoteur]

Doctorat de science politique, Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne. Titre de la thèse : Syndicats, partis, Etat en Turquie sous le gouvernement AKP (2002-2015). Contribution à l’analyse des dynamiques interchamps. sous la direction de Gilles Dorronsoro.

Travaux sélectionnés

Publications : 

En français :

• Syndicats et politique en Turquie. Les ressorts sociaux du pouvoir de l’AKP, Editions Dalloz, Paris, 2018.
• (avec Benjamin Gourisse) (dir.), La domination politique en Turquie. Une analyse relationnelle, Paris, Karthala, Collection Meydan, 2022.
• « Turquie : les syndicats ouvriers sous l’état d’urgence », Confluences Méditerranée, vol. 111, no. 4, numéro spécial « Situations de travail et mobilisations ouvrières en Méditerranée » coordonné par Amin Allal, Élisabeth Longuenesse, Michele Scala, 2019, p. 149-162.
• « Gouverner le syndicalisme : l’intervention de l’État dans le champ syndical depuis le coup d’État militaire de 1980 », Chronique Internationale de l'IRES, vol. 166, no. 2, 2019, p. 38-50.
• (avec Paul Cormier), « Sociohistoire des trois configurations de la justice sociale en Turquie », in Barozet, Emmanuelle, Cortesero, Régis, Mélo, David, Sainsaulieu, Ivan (dir.), Où est passée la justice sociale ? De l'égalité aux tâtonnements, Septentrion Presses Universitaires, 2019, p. 275-285.
• « Les mémoires syndicales en Turquie dans les années 2000 : la nostalgie du passé versus le présent glorifié », in Boumaza, Magali (dir.), Faire mémoire. Regards croisés sur les mobilisations mémorielles (France, Allemagne, Ukraine, Turquie, Égypte), Editions l’Harmattan, Collection Politique Comparée, 2018, p.135-157.
• (avec Claire Visier) « Droits sociaux et ‘dialogue social’, grandeur et décadence d’une notion », in Visier, Claire (dir.), La Turquie d’Erdogan. Avec ou sans l’Europe, Presses universitaires de Rennes, Rennes, 2018, p. 187-237.
• « Répression syndicale en Turquie sous le gouvernement AKP. Vers une perte d’autonomie des syndicats ? », Savoir/Agir, vol. 40, no. 2, 2017, p. 95-102.
• « Le pouvoir de l’AKP et les relations au travail : l’adhésion syndicale sous contrôle », Mouvements, vol. 90, no. 2, 2017, p. 48-53.
• « Discrimination syndicale en Turquie : l’action syndicale dans un régime semi-autoritaire », Travail et Emploi, n° 146 (2016-2), p. 101-123.

En anglais :

• « Revisiting the Boomerang Effect : The International Relations of the Trade Unions in Turkey under the AKP Rule (2012-2018) », Globalizations, numéro special “Labour Conflicts in the Global South – Thinking Labour Beyond Conceptual Dichotomies” coordonné par Andreas Bieler et Jörg Nowak, 2021, DOI: 10.1080/14747731.2021.1884937.
• « Local dynamics as resource for labour protests: The case of wildcat strikes in the metal industry in Turkey (2012-2016), Global Labour Journal, Vol. 11 No. 3 (2020): September 2020.
• (avec Claire Visier) « What is Transfer About? Framing the Content: EU Enlargement and Trade Union Rights in Turkey », in Hadjiisky, Magdaléna, Pal, Leslie A. Walker, Christopher (dir), Public policy transfer. Micro-dynamics and macro-effects, UK, Edward Elgar Publishing, 2017, p. 242-271.
• « Trade Union Strategies and Legacy of the 1960s in Student Mobilization in Turkey: The Case of the Student Youth Union Öğrenci Gençlik Sendikası (Genç-Sen) », European Journal of Turkish Studies, [En ligne], 17 | 2013, mis en ligne le 1er avril 2014, URL : http://ejts.revues.orgwww.ejts.revues.org/4795.

Domaines d'intérêt

Politiques sociales, sociologie du travail, sociologie politique du syndicalisme, syndicalisme international et européen, sociologie politique de la Turquie contemporaine, discriminations syndicales, organisations patronales, syndicalisme étudiant, sociologie du militantisme et de l’action collective, sociologie des régimes politiques, politique comparée, mobilisations ouvrières dans les pays du Sud, détachement des travailleurs en Europe, migrations, travail et inégalités, secteur d’intervention sociale.

Avis aux étudiant.e.s de master et aux futur.e.s doctorant.e.s souhaitant travailler sur ces domaines de recherche en sociologie, en science politique et en relations internationales. Direction de mémoires et de thèses sur envoi d’un projet de recherche (1-3 pages). : politiques sociales, sociologie de l'action publique du social, relations collectives du travail et conditions du travail dans le secteur non-marchande, mobilité des travailleur.e.s, migrations et travail, discriminations au travail, histoire et sociologie du syndicalisme, mouvement syndical, syndicalisme européen, syndicalisme international, comparaisons internationales (Belgique, Europe, Moyen orient, Turquie, Afrique).politiques sociales, sociologie de l'action publique du social, relations collectives du travail et conditions du travail dans le secteur non-marchande, mobilité des travailleur.e.s, migrations et travail, discriminations au travail, histoire et sociologie du syndicalisme, mouvement syndical, syndicalisme européen, syndicalisme international, comparaisons internationales (Belgique, Europe, Moyen orient, Turquie, Afrique).

Informations secrétariat

Secrétariat Metices : +32(0)2 650 31 83